Chargé d'accueil et évènementiels (H/F) 17 - LE GRAND VILLAGE PLAGE
Offre n° 203WJSK
Chargé d'accueil et évènementiels (H/F)
17 - LE GRAND VILLAGE PLAGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 février 2026
Poste localisé à St-Pierre d'Oléron, ouvert par voie statutaire ou contractuelle renouvelable. L'équipe Accueil agit au sein du pôle Accueil- Secrétariat général- Communication composé de 7 agents dont les missions sont essentiellement dédiées à l'information des publics et au bon fonctionnement général de l'établissement. Le poste de chargé.e d'accueil et évènementiels a pour mission essentielles de : - Renseigner et orienter les usagers - Présenter et diffuser une image positive de la collectivité - Garantir le bon fonctionnement de l'espace d'accueil : gestion des flux, sécurité, propreté - Apporter une aide matérielle aux évènements Ses activités quotidiennes consistent : En matière d'Accueil, à : - Identifier la demande de l'usager en accueil physique, téléphonique et mail, - Analyser, évaluer et gérer la demande et son degré d'urgence, - Apporter une information personnalisée à l'usager, - Orienter vers le service, l'interlocuteur ou l'administration compétente, - Délivrer des informations sur les démarches à suivre / sur les dispositifs existants ; En matière de Travaux administratifs, à : - Participer à la conception d'outils contribuant un accueil physique de qualité, - Participer à l'élaboration et la mise à jour de supports de communication (guide pratique, procédure, affichage .), - Actualiser les informations utiles, faire des recherches et enrichir la base de connaissances, - Contribuer au suivi statistique et au recueil d'indicateurs d'activités quantitatifs et qualitatifs. En matière d'Evènements, à : - Gérer les stocks et matériels évènementiels, - Apporter un soutien logistique aux évènements (devis/commandes/réservations, diffusion, signalétique) Le candidat à ce poste doit justifier des compétences suivantes : - S'exprimer clairement, expliquer, reformuler et favoriser l'expression de la demande en adaptant son discours aux attentes de son interlocuteur (clarté de l'exposé, vocabulaire adapté, .), - Maitriser la rédaction (grammaire, orthographe), savoir synthétiser et transmettre les messages, - Maitriser les outils bureautiques et informatiques (suite Office, agendas, messagerie, mise en page) - Savoir organiser avec rigueur ses tâches et les prioriser, - Réaliser ses missions en autonomie et prendre des initiatives dans le cadre de procédures définies. Les qualités indispensables attendues sur ce poste : - Avoir une motivation forte pour la relation avec le public, - Savoir être à l'écoute, courtois et utiliser un langage professionnel, - Avoir l'esprit d'équipe, s'insérer dans une chaine logistique et s'adapter, - Être capable de réguler les tensions, gérer les situations de stress et l'accueil de tous types de publics, - Respecter les règles en vigueur au sein de la collectivité, faire preuve d'une discrétion professionnelle exemplaire et de neutralité. - Être ponctuel Une expérience similaire au contact avec le public et une connaissance avancée de l'organisation des administrations publiques seront à valoriser. Informations complémentaires : Recrutement d'un fonctionnaire titulaire à défaut un agent contractuel (contrat de 3 ans reconductible) à temps complet dans le cadre d'emplois des adjoints administratifs Rémunération statutaire complétée d'un régime indemnitaire selon les compétences, l'expérience et les diplômes du candidat retenu. Avantages sociaux : RTT, CNAS, Titres restaurant, participation à la mutuelle et prévoyance, Forfait Mobilité Durable, Lieu de travail : siège de la CDC de l'Ile d'Oléron à Saint Pierre d'Oléron Date limite de candidature le 28 février 2026. Les entretiens sont prévus le 10 mars 2026. Prise de poste souhaité à suivre du recrutement et selon la disponibilité du candidat.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire complétée d'un régime indemnitaire selon les compétences, l'expérience et les diplômes du candidat retenu.
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Maitriser les outils bureautiques et informatiquesCette compétence est indispensable
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement
- Recueillir et analyser les besoins client
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L ILE D OLERON
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.cdc-oleron.com
Le service Musées et Patrimoine de la communauté de communes de l'île d'Oléron gère 4 sites culturels dont l'écomusée du Port des Salines qui est situé sur la commune de Le Grand-Village-Plage. Ce site traite du patrimoine salicole oléronais à travers 3 principales prestations que sont la visite libre de l'écomusée, la visite commentée du marais salant et la promenade en barque. Découverte du site sur www.port-des-salines.fr
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



