Gestionnaire de paie confirmé (H/F) 68 - COLMAR
Offre n° 203WXYJ
Gestionnaire de paie confirmé (H/F)
68 - COLMAR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 février 2026
Mission RSM, 6ème réseau mondial d'Audit, d'Expertise et de Conseil, accompagne en France et à l'international les entreprises et leurs dirigeants du secteur privé et public. Présent dans plus de 120 pays, RSM s'appuie sur l'expertise de ses 64 000 collaborateurs à travers le monde dont 1400 en France. Nous sommes présents en région Est à Colmar et Illkirch. Dans le cadre du développement de notre activité au bureau de Colmar, le pôle Paies recherche un Gestionnaire de paie confirmé (H/F) Rattaché(e) à une équipe et à un manager référent, vous prendrez en charge : - la création des dossiers dans le logiciel de paie à l'arrivée de nouveaux collaborateurs, les déclarations d'embauche - le traitement des charges sociales en fin de mois - le traitement des formalités administratives lors des sorties de personnels, l'établissement des attestations de travail et des soldes de tout compte - la gestion d'un portefeuille paies, la vérification de l'exactitude des données, l'édition des bulletins : suivi des congés et des heures de travail des employés, gestion des primes et indemnités, saisie des différents éléments du bulletin de salaire, application des réglementations et conventions collectives en vigueur, liaison avec les organismes sociaux, communication avec les ressources humaines quant aux politiques de l'entreprise en matière de paie - la saisie logicielle des arrêts de travail, le suivi de la relance auprès de la sécurité sociale afin d'optimiser les délais de traitement - la collecte d'informations et de documents permettant d'instruire les dossiers du personnel, la mise à jour des données logicielles - la réalisation des déclarations fiscales auprès des organismes, la déclaration et le contrôle des charges sociales par voie dématérialisée Vous êtes motivé, souhaitez délivrer des conseils engagés auprès d'entrepreneurs. Alors venez nous rejoindre au plus vite ! Vous rejoindrez un cabinet moderne, dynamique, composé d'une équipe privilégiant l'humain et la communication. Nous vous offrons d'excellentes conditions de travail et un bel équilibre de vie. RSM vous accompagnera dans le développement de vos compétences et vous permettra de prendre progressivement des responsabilités. Profil Vous justifiez d'une expérience de minimum 2/3 ans dans un cabinet d'audit ou d'expertise comptable. Vous produisez des bulletins de paie en autonomie, privilégiez le travail en équipe et maitrisez le logiciel Silaé. Doté(e) d'un bon relationnel, curieux(se) et rigoureux(se), vous disposez d'un vrai sens de l'organisation et savez gérer les priorités. Votre sens de la performance ainsi que votre implication seront des atouts nécessaires à votre réussite au sein du groupe RSM. Poste basé à Colmar (télétravail partiel possible après PE) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. #grandirensemble Atouts Au sein de notre cabinet, nous vous offrons : - Un environnement technique de haut niveau au sein de nos équipes d'experts dans un environnement international - Des missions variées et pointues - Une gestion de carrière dynamique et des opportunités d'évolution rapide - Un cadre de travail convivial et une organisation en flexoffice qui favorise l'épanouissement de tous les talents.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28600.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable
Compétences
- Logiciel SilaéCette compétence est indispensable
- Gestion de la paie
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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