AGENT PRODUCTION EAU POTABLE ET RECHERCHE DE FUITE - H/F (H/F) 39 - LONS LE SAUNIER
Offre n° 203XNQY
AGENT PRODUCTION EAU POTABLE ET RECHERCHE DE FUITE - H/F (H/F)
39 - LONS LE SAUNIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 février 2026
La Régie Eau assure la production et la distribution de l'eau potable pour 16 communes de l'Espace Communautaire Lons Agglomération. Elle exploite 5 usines de traitement pour une production de plus de 2 millions de mètres cube chaque année. Le pôle Production eau potable, composé de 2 agents, est chargé de l'exploitation des ressources en eau potable jusqu'à la mise en distribution. Il vise à l'amélioration du fonctionnement des installations. Il assure également la mise en œuvre de la sectorisation et la recherche de fuite en lien avec le pôle Réseau Eau. Missions, cadre et contexte du poste: Au sein de la Régie Eau d'ECLA, sous la supervision et en appui du responsable du pôle Production Eau potable, l'agent mettra en œuvre les missions suivantes. PRODUCTION EAU POTABLE (0,5 ETP) - Suivre, contrôler et entretenir les installations de production / traitement / stockage - Mener les interventions techniques sur les installations de production/traitement/stockage (diagnostics pannes, remplacement d'éléments électrique, hydraulique.) - Participer au renouvellement des équipements électromécaniques et hydrauliques - Mettre en œuvre la télégestion et le contrôle des données de télégestion - Organiser le nettoyage des réservoirs et captages - Assurer le reporting du service (résultat d'analyse, suivi de la production d'eau potable), élaborer les déclarations et RPQS - Être force de proposition notamment sur l'amélioration du fonctionnement des sites RECHERCHE DE FUITE (0,5 ETP) - Participer à la mise en place de la sectorisation - Participer au déploiement de prélocalisateurs de fuites - Elaborer un programme de recherche de fuite - Réaliser les recherches de fuites - Rédiger les rapports d'interventions - Assurer un reporting régulier de l'activité au responsable et au pôle Réseau PROFIL DU CANDIDAT CADRE STATUTAIRE Cadre des Adjoints techniques territoriaux ou Agents de Maitrise - Catégorie C Possibilité de pérennisation du poste et évolution du statut par voie de concours BAC +2 (Métiers de l'eau, Gestion et Maîtrise de l'eau ou autre diplôme similaire) ou expérience équivalente en détection de fuite ou en exploitation de réseau d'eau potable. Déplacements fréquents - Permis B Obligatoire. APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES SAVOIR : Connaissance en hydraulique et qualité de l'eau en réseau Connaissance en traitement de l'eau Méthode et matériel de recherche de fuite Notion d'électromécanique SAVOIR ÊTRE : Responsable Sens du travail en équipe et travail en autonomie Réactivité et disponibilité De nature volontaire, bonne condition physique Sens de l'observation Force de proposition Savoir rendre compte Agir avec soin et rigueur SALAIRE ET AVANTAGES Grille indiciaire des Adjoints techniques territoriaux ou Agents de maitrise C Astreintes + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale après 6 mois d'ancienneté Temps de travail : - Temps complet. - 37.5 H hebdomadaires sur 4.5 jours + 11 jours de RTT. - Traitement indiciaire / Astreintes/ RIFSEEP - Caisse d'Action Sociale - Département de travail : JURA - Poste à pouvoir le : Dès que possible DÉPÔT DES CANDIDATURES ET COMPLÉMENTS D'INFORMATIONS A l'attention de M le Président ECLA Madame Elodie CARON- Chargée de Recrutement-Formation - recrutements@lonslesaunier.fr Pour tout complément d'information : Madame Linda NOURRY - Directrice Régies Eau et Assainissement : 03 84 47 88 80 Monsieur Thibault MACHARD - Responsable Pôle Production Eau Potable 06 49 59 05 44
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Conditions de travail
-
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Salaire
- Primes
- Grille indiciaire des Adjoints techniques territoriaux ou Agents de maitrise C Astreintes + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale après 6 mois d'ancienneté
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Métiers de l'eau Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitationCette compétence est indispensable
- Entretenir des canalisationsCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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