CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F) 972 - LE LAMENTIN

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Offre n° 203YLGJ
CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

972 - LE LAMENTIN - Localiser avec Mappy

Publié le 11 février 2026

Depuis 1988, CITA assure, 24h sur 24, la sécurité des entreprises de toute taille, des administrations et des particuliers. Près de 130 collaborateurs sont au service de nos clients en Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion et Mayotte. CITA couvre l'ensemble des métiers liés à la sécurité électronique : - Alarme anti-intrusion / télésurveillance / patrouilles - Détection incendie / Extincteurs - Portiques de détection Antivol - Vidéosurveillance - Contrôle d'accès Afin de satisfaire au mieux sa clientèle, CITA est actuellement à la recherche d'un Conducteur de Travaux (F/H) pour son agence de Martinique. Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous réalisez les missions suivantes : - Organiser les chantiers avec l'ensemble des intervenants pour réaliser un suivi des travaux jusqu'à la conception finale des chantiers confiés aux équipes techniques, - Etre responsable de la bonne réalisation des opérations sur le plan opérationnel (terrain) en respectant le planning et le cahier des charges fonctionnelles, - Organiser et superviser les travaux des techniciens sur le terrain (réglages, tirages de câbles, pose et raccordements, mise en service des systèmes de surveillance : détecteurs, caméras, centrales d'alarmes, vidéo-surveillance, mise en place du système de programmation et réalisation de tests pour vérifier l'efficacité des installations, - Coordonner et contrôler les travaux des entreprises sous-traitantes - Participer aux réunions de chantier - Effectuer les mises en service des installations (particuliers, petites entreprises et grands comptes) - Planifier les interventions de SAV pour les installations de moins de 6 mois - Etre garant du respect des procédures - Contribuer à apporter entière satisfaction au client - S'assurer de la formation du client quant à l'utilisation du matériel installé, la mise en route du système - Travaux divers administratifs liés à ces fonctions Le Profil - Issu(e) au minimum d'un Bac/Bac +2 orienté électronique, vous justifiez impérativement d'au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance d'alarme. - Vous maîtrisez MASTER ADVANCED - Consciencieux et réactif, vous connaissez bien le domaine du courant faible et vous avez des compétences en sécurité électronique, informatique et réseaux. Permis B obligatoire

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Selon profil
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer des réunions de suivi de travauxCette compétence est indispensable
  • Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externesCette compétence est indispensable
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)Cette compétence est indispensable
  • Planifier des opérations de chantierCette compétence est indispensable
  • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)Cette compétence est indispensable
  • Veiller à la conformité du chantier au plan juridiqueCette compétence est indispensable
  • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
  • Coordonner les réponses aux appels d'offres
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Employeur

MAINA

10 à 19 salariés


Mme Aurélie DORDONNE

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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