Psychologue ( H/F) (H/F) 56 - CAUDAN
Offre n° 203ZLBB
Psychologue ( H/F) (H/F)
56 - CAUDAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 février 2026
Recrute 1 Psychologue (H/F) Contrat à durée déterminée de 6 mois à 0.20 ETP Prise de poste dès que possible Dispositif Départemental de protection de l'enfance judiciaire et administratif spécialisé dans l'action éducative auprès d'adolescents et de jeunes majeurs en situation de rupture familiale et évoluant dans des contextes de risque et de danger : Pour le SEAP (service éducatif d'alternative au placement) : Pour le Service Educatif d'Alternative au Placement, chargé d'accompagner des enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans, confiés au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre judiciaire ou administratif. MISSIONS Placé sous la responsabilité du chef de service et membre de l'équipe des cadres techniques, le/la psychologue travaille au sein des deux équipes pluridisciplinaires dans le cadre d'une forte collaboration. Par ses apports cliniques et techniques, il/elle contribue à la compréhension des situations et à la qualité des projets individualisés. Il/elle favorise la continuité des prises en charge à l'interne ou à l'externe du dispositif. Il/elle fait le lien avec les partenaires dans son champ d'intervention. Il/elle contribue à la bonne collaboration avec ces instances extérieures et à travers une visée de développement partenarial. Il/elle soutient les professionnels dans l'exercice de leur fonction. Il/elle favorise leur prise de distance par rapport aux faits vécus au quotidien. Il/elle propose des entretiens psychologiques aux enfants et adolescents, et dans un cadre familial. Il intervient seul ou en co-intervention avec les travailleurs sociaux. Si besoin il oriente les adolescents et/ou les parents vers une consultation spécialisée. Il/elle exerce une veille permanente sur les risques, en lien avec l'état psychique des adolescents eu égard à leur contexte de vie. Il/elle rédige des notes et comptes-rendus écrits. Il/elle participe aux réunions d'équipe. Il/elle contribue à l'élaboration collective du projet de service et à son évolution. PROFIL DE POSTE Formation psychopathologique de l'enfant et de l'adolescent (DESS ou Master 2). Formations cliniques complémentaires. Connaissance de la protection de l'enfance, du handicap et du secteur psychiatrique appréciés. Intérêt pour le travail en réseau et partenariat. Rigueur et autonomie. Qualités relationnelles et d'écoute en rapport avec la fonction exercée. MODALITÉS Poste basé à Caudan Temps de travail : 7 heures hebdomadaires Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Permis B exigé. CV et lettre de motivation à adresser par mail avant le 3 mars 2026 (entretiens prévus le 11 mars 2026 après-midi) à : Madame Jessyca RENAUD Directrice du Dispositif d'Accueil Enfants et Adolescents Cette offre d'emploi est soumise à la présentation d'une attestation d'honorabilité. Elle sera sollicitée avant toute confirmation d'embauche. Vous pouvez la présenter dès l'entretien de recrutement. Notre entreprise est engagée dans une politique d'inclusion et d'égalité des chances. Nous encourageons les candidatures de tous les profils, y compris les personnes en situation de handicap. Des aménagements de poste peuvent être étudiés pour faciliter l'intégration des personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 7H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2367.0 Euros à 2368.0 Euros sur 12.0 mois
- Ordinateur portable
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
- Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
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