Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F) 09 - FOIX

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Offre n° 203ZWLS
Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

09 - FOIX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 février 2026
Employeur handi-engagé

Missions et activités - Contrôleur de gestion (F/H) Missions principales : Suivi des résultats et analyse des coûts : - Suivre et interpréter les résultats obtenus en fonction des objectifs stratégiques et opérationnels (performance financière et qualitative) fixés par la direction. - Analyser, par type d'activité, les coûts des produits ou services et des charges, mesurer et surveiller les écarts des résultats et les risques induits par rapport aux objectifs prévisionnels. - Traduire, en langage business, les données chiffrées (chiffre d'affaires, résultat net comptable, taux de rentabilité, retour sur investissement, besoin en fonds de roulement) et qualitatives. - Évaluer la pertinence des stratégies, procédures, outils de gestion (PGI) et de pilotage (indicateurs clés de performance KPI, tableaux de bord des résultats) et de leur mise en œuvre. Prévision et planification budgétaires : - Exercer le contrôle budgétaire périodique : collecter et synthétiser les données budgétaires des différentes activités, analyser et anticiper les écarts budgétaires, suivre leur évolution. - Élaborer la planification budgétaire à court terme (nouveaux engagements de dépenses, conformité budgétaire) et à moyen terme (prévision des besoins de financement). - Établir des budgets prévisionnels et anticiper les résultats à venir. - Construire des plans prévisionnels d'activités, des objectifs annuels de performance budgétaire (maîtrise des dépenses). Participation aux clôtures comptables : - Étudier et valider les données de la comptabilité générale et analytique, procéder à leur analyse globale (provisions, coûts, trésorerie cash flow). - Effectuer les rapprochements entre les états comptables et les tableaux de bord. - Suivre le compte de résultat et le compte de bilan, notamment les dépenses ponctuelles. - Alerter les opérationnels en cas de dépassement budgétaire. Suivi du reporting de pilotage : - Assurer périodiquement la communication et la présentation de l'information financière et de gestion. - Produire des rapports détaillés d'activités, des tableaux de bord des résultats. - Rédiger des analyses et prévisions économiques, des synthèses sur la gestion budgétaire. - Élaborer des états financiers estimatifs à long terme, sur la base des résultats des activités. Proposition de mesures correctrices : - Collaborer avec les managers et les opérationnels pour déterminer les zones d'optimisation, définir des solutions d'optimisation budgétaire et qualitative (RSE). - Proposer des améliorations ou des réorientations : stratégie, objectifs opérationnels, gouvernance, plan d'activités (business plan), procédures, outils de gestion et de pilotage. - Piloter des plans d'actions et des projets collaboratifs, accompagner la conduite du changement, communiquer sur les enjeux (bonnes pratiques, risques de cybersécurité, de fraude). - Animer et partager des bilans d'expériences. Activités éventuelles : - Définir les orientations du contrôle de gestion, élaborer et mettre en place le processus (procédures, outils de gestion et de pilotage). - Réaliser des études d'opportunité (business case), économiques et financières. - Gérer le crédit management : créances clients, factures fournisseurs. - Piloter le contrôle des stocks : analyser l'inventaire et les variations lors des clôtures mensuelles. Formation et expérience : Diplôme souhaité - Formation de niveau Bac + 2/3 : BTS, BUT, licence comptabilité-gestion, gestion comptable et financière, diplôme de comptabilité et de gestion DCG - Formation de niveau Bac + 5 : o Master : contrôle de gestion-système d'information, contrôle de gestion finance, comptabilité-contrôle-audit, contrôle de gestion industrielle o Diplôme d'IEP (institut d'études politiques) section économie-finance o Diplôme d'école de commerce option finance ou audit-contrôle de gestion - Connaissance du milieu de la montagne et du tourisme serait un plus et savoir se déplacer en ski

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 33000.00 Euros à 58000.00 Euros sur 12 mois
  • Selon convention collective et expérience
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s) - Ouvert aux jeunes diplômés (H/F)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Gestion financière comptabilité Cette formation est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents Gestion financière comptabilité Cette formation est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Téléphériques et remontées mécaniques

Employeur

SAVA.SEM

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Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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