Nous vous ferons découvrir notre pôle central et participer aux missions suivantes :La gestion administrative du personnel (formalités d'embauche, suivi effectifs, absences)L'élaboration de procédures RHRédaction et suivi des tableaux de bord RHLa communication interne et externe de l'entrepriseLa collecte des éléments variables de la paie Vos missions tout au long du stage : RECRUTEMENT :Rédiger les annonces d'embauches et assurer leur communication sur les sites internet spécialisés ou encore au sein du DomaineRédiger les fiches de postesRecevoir les candidatures et sélectionner ceux correspondant au profil demandéMener les entretiens de préqualification téléphoniqueRéaliser les matinées d'intégrations avec les nouveaux talents au sein du DomaineAnticiper les prises d'uniformes et réaliser les états des lieux d'entrées et de sortie de nos collaborateurs dans nos villas du personnel.MISSIONS RH :Gestion administrative du personnel (gestion administrative des contrats, extra, des visites médicales, des maladies et absences et attestation diverses)Suivi des adhésions à notre mutuelle d'entrepriseParticiper au processus de paie mensuel (traitement des éléments variables de paie et des soldes de tout compte)Assurer la gestion administrative des stagiaires et des alternantsOrganisation des incentives, soirées du personnel et vie de l'entrepriseRédaction de notre gazette RH hebdomadaireADMIN :Suivi des courriersRéalisations des badges nominatifs de nos collaborateursArchivage