POSTE : Technicien Microbiologie Senior H/F DESCRIPTION : Rattaché à la Responsable de Pôle Microbiologie, vous intervenez comme référent technique sur les analyses microbiologiques critiques et les projets transverses du laboratoire : * Réaliser les analyses microbiologiques complexes sur matières premières, produits finis, eaux et surfaces (stérilité, dénombrements, identification, validation des méthodes, endotoxines, challenge test, antibiogrammes), * Superviser les analyses critiques et apporter un support technique aux membres de l'équipe, * Participer aux investigations qualité en cas de non-conformité microbiologique (OOS, déviations, CAPA), * Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue (revue documentaire, procédures, méthodes analytiques), * Être un interlocuteur technique privilégié lors d'audits internes, externes ou inspections réglementaires, * Accompagner les nouveaux entrants et participer à la formation technique des équipes, * Assurer le suivi de performance des équipements critiques et participer à leur qualification. Le package proposé pour cette fonction de Technicien Microbiologie Senior : * CDI basé à Carros (06), * Rémunération attractive selon profil : à partir de 32-38K€ + primes, * Intéressement, participation, mutuelle premium, CSE, restaurant d'entreprise, * Accompagnement à la mobilité possible (logement, relogement, frais de déménagement pris en charge), * Équipe expérimentée, encadrement technique et possibilités d'évolution. Nous vous encourageons à postuler à ce poste passionnant et à rejoindre notre équipe dédiée à Carros. Nous sommes impatients d'examiner votre candidature. PROFIL : Le profil recherché pour le poste de Technicien Microbiologie Senior : * Formation Bac +2 minimum en microbiologie, biotechnologie ou bioanalyse, * Minimum 5 ans d'expérience en microbiologie dans l'industrie pharmaceutique ou biotechnologique, * Excellente maîtrise des BPF, travail en zone stérile, et des techniques microbiologiques avancées, * Aisance avec les outils qualité (OOS, CAPA, change control, audits), * Esprit critique, autonomie technique, rigueur documentaire et capacité à travailler en transverse, * Capacité à encadrer techniquement, former et être force de proposition dans un cadre réglementé.