Baby-sitter mercredi et sorties d'école (H/F)

Baby-sitter mercredi et sorties d'école (H/F) 974 - ST PAUL

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Offre n° 204BGVX
Baby-sitter mercredi et sorties d'école (H/F)

974 - ST PAUL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 février 2026

***POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT*** Nous recherchons un(e) baby-sitter dynamique et dévoué(e) pour s'occuper de 2 enfants de 2 ans et demie et 5 ans Contrat : CDI à temps partiel - périscolaire En tant que baby-sitter, vous serez responsable de veiller au bien-être, à la sécurité et au développement des enfants, tout en créant un environnement chaleureux et stimulant. Vous interviendrez dans diverses situations, que ce soit pour garder les enfants à domicile, lors d'activités ou en sortie, en assurant une présence rassurante et attentive. Votre rôle sera essentiel pour permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie personnelle en toute sérénité. MISSIONS : Accompagnement et/ou récupération à l'école Garde à domicile Proposer des activités adaptées aux enfants Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant Maintenir une communication régulière avec les parents pour leur faire part du déroulement de la garde Profil recherché Expérience significative dans la garde d'enfants, ou dans le domaine de l'animation ou l'encadrement Sensibilité aux besoins émotionnels et physiques des enfants, notamment ceux nécessitant une attention particulière Excellentes compétences en organisation, ponctualité et autonomie Diplôme ou formation en petite enfance, éducation ou domaine connexe est un plus Maîtrise des techniques de premiers secours et connaissance des protocoles de sécurité infantile HORAIRES : Planning 1 semaine sur 2 lundi et mardi 15h30-18h00 et mercredi 8h à 17h00 Famille : Secteur Saint-Gilles-Les-Bains École : École Notre Dame de la Visitation Date de début : Dès que possible

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 7H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.08 Euros
  • indemnisation des frais kilométrique lors de déplacements en présence de l'enfant
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.

Employeur

ASSADIA 2S

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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