Éducateurs de Jeunes Enfants (H/F) 23 - GUERET
Offre n° 204BKZM
Éducateurs de Jeunes Enfants (H/F)
23 - GUERET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 février 2026
L'agent (H/F) titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (exigé), exercera ses missions au sein du Multi-Accueil Collectif de Guéret situé 3 rue Alfred Grand à Guéret (23000). Il ou Elle aura pour missions générales : - Exerce une action éducative, sociale et formatrice sur les différentes structures de la direction de la Petite Enfance. - Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent. - Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - Favorise la socialisation, l'apprentissage de l'autonomie, l'épanouissement et la créativité de l'enfant. Missions et activités du poste : Activités principales : - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Organisation et animation d'activités éducatives (internes mais aussi externes : bibliothèque, ludothèque, jardin public, salles de spectacle .) - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Formation et encadrement des stagiaires - Gestion administrative Activités spécifiques : - Prise en charge d'enfants handicapés - Élaboration de projets inter partenariaux dans un service - Réalisation de supports audiovisuels Savoirs : - DIPLOME D'ETAT d'Educateur de Jeunes Enfants EXIGÉ Connaitre : - L'organisation et l'environnement territorial local - Le projet éducatif, pédagogique et social et règlement intérieur de l'établissement - Le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant - La diversité socio-culturelle des familles - Les notions de diététique et d'alimentation - Les droits de l'enfant et de la famille - Les techniques de gestion des conflits et de dynamique de groupes - Les règles d'hygiène et de sécurité - Les techniques d'information et de communication (orale et écrite) Savoir-faire : - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein du Pôle Petite Enfance - Élaborer et participer à un projet - Développer, animer et évaluer des activités - Analyser les besoins (affectifs, physiologiques, matériels) des enfants - Accompagner et former des stagiaires - Rendre compte - Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs - Préparer les commandes de matériels - Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer le responsable de la structure - Maîtriser les techniques d'animation, de créativité et d'expression - Connaitre les techniques de gestion des stocks - Utiliser les techniques de conduite de réunion, d'entretien Savoir-être : - Patience, calme - Maîtrise de soi, rigueur et discrétion - Écoute, disponibilité - Vigilance - Créativité CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE : - Travail au sein d'un Pôle Petite Enfance - Déplacements dans le cas de travail sur une ou plusieurs structures - Travail en équipe pluridisciplinaire - Profession et condition d'exercice réglementées - Horaires variables (flexibilité des horaires) - Respect du secret professionnel - Disponibilité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Salaire en fonction du grade d'éducateur de jeunes enfants territorial (fonction publique)
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Développer un projet pédagogiqueCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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