Chargé(e) de Qualité en ALTERNANCE (H/F) 06 - NICE
Offre n° 204BRBF
Chargé(e) de Qualité en ALTERNANCE (H/F)
06 - NICE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 février 2026
Poste : (H/F) Alternant chargé de qualité à pourvoir dès que possible Présentation : L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. www.adsea06.org Votre poste : L'alternant(e) qualité contribue à suivre la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques des établissements et services de l'Association, sur un périmètre défini au sein d'une équipe qualité dynamique, désireuse d'accompagner et de soutenir les cadres et professionnels de terrain dans leurs défis quotidiens auprès des personnes en situation de handicap. L'alternant qualité a pour interlocuteur privilégié le responsable qualité en lien avec les différents établissements et services. Missions générales : Sous la responsabilité du responsable qualité en lien avec les directions/équipes des établissements sur un périmètre défini, vous contribuerez ou suivrez : - La simplification et la mise en forme de documents qualité pour le service et les établissements - Les données relatives aux événements indésirables, réclamations, cartographies des risques, résultats d'audits, plans d'actions. - La saisie et l'amélioration des enquêtes de satisfaction globales ou ponctuelles pour les établissements et l'association dans le logiciel interne - La mise en place de la gestion documentaire numérique (Nouveau logiciel en déploiement) avec mise à disposition des procédures qualité, protocoles. - La sensibilisation des professionnels aux outils qualité sur des thématiques ciblées - La préparation et le suivi des réunions qualité - Le soutien à la rédaction du rapport d'activité annuelle pour la partie qualité Vous veillerez également : - A la promotion des valeurs fortes de l'association - Au respect des règles éthiques, du secret professionnel - A l'implication des personnes accompagnées dans la dynamique institutionnelle. Votre profil : - Formation (de niveau master) en cours en qualité et gestion des risques - Bonnes compétences rédactionnelles et capacité à vulgariser les documents qualité - Bonne maîtrise des outils bureautiques, gestion documentaire et outils numériques innovants. - Sens de l'écoute, rigueur, adaptabilité et capacité d'analyse. - Ethique professionnelle Conditions d'emploi : - Etudiant en études supérieures de niveau Master Pourquoi nous rejoindre ? - Possibilité de mobilité professionnelle en interne sur le 06, - Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun, - Congés trimestriels (18 jours par an), - Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%, - Titres restaurant - Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,. Rémunération selon les dispositions de la CCNT du 15/03/1966 relatives à l'alternance (pourcentage du SMIC en fonction de l'âge et du niveau d'études) L'ADSEA06 place la diversité au cœur de ses engagements notamment sur les thèmes de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : emploi@adsea06.org.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Rémunération selon les dispositions de la CCNT du 15/03/1966 relatives à l'alternance (pourcentage du SMIC en fonction de l'âge et du niveau d'études)
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Norme qualité Cette formation est indispensable
Compétences
- Elaborer des actions préventives
- Elaborer des supports de communication adaptés
- Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
- Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ADSEA 06 SIEGE SOCIAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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