Chef(fe) de cuisine (H/F)

Chef(fe) de cuisine (H/F) 22 - ST BRIEUC

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Offre n° 204BTKJ
Chef(fe) de cuisine (H/F)

22 - ST BRIEUC - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 février 2026
Employeur handi-engagé

Vous souhaitez intégrer un établissement familial, implanté en plein cœur historique de la Ville de Saint-Brieuc dans un parc privé de 4 hectares : la Maison Jeanne Guernion (https://www.ehpad-jeanne-guernion.fr/) recrute sa cheffe / son chef de Cuisine : PRODUCTION L'enjeu premier sera la construction, progressive, d'un nouveau plan de menus pour l'établissement (nombre de couverts/jour : 260 - déjeuners et diners inclus) à travers les objectifs suivants : - Réaliser une production soignée et équilibrée privilégiant le « fait maison » en adaptant les menus à la saisonnalité des produits, dans le respect des normes HACCP ; - Appétence pour la réalisation de pâtisseries et de gâteaux, connaissance et/ou intérêt des cuissons basse température ; - Assurer la gestion des stocks, l'approvisionnement et la gestion des denrées alimentaires ; - Travailler et développer les lignes achats en particulier auprès de producteurs locaux ; MANAGEMENT - Vous gérez et fédérez une équipe composée de 3 cuisiniers et 3 agents de restauration ; - Vous être garant du respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité (HACCP) et du Plan de Maitrise Sanitaire ; - Vous construisez et proposez une maquette budgétaire annuelle à l'appui de l'enveloppe dévolue au secteur, vous supervisez le suivi des dépenses et partagez des axes d'améliorations dans le souci d'une production culinaire diversifiée et qualitative ; - Vous suivez l'ensemble des opérations d'entretien et de maintenance du matériel du Pôle restauration en lien avec les prestataires et le service maintenance de l'établissement - Vous organisez l'accueil et l'intégration de nouveaux membres (dont stagiaires ou apprentis) ; - Vous garantissez la cohésion et le bon climat social de votre équipe ; - Vous travaillez en lien étroit avec la diététicienne nutritionniste, l'équipe hôtellerie (en particulier pour le service de restauration en salle), le service animation et la direction ; CONDITIONS D'EMPLOI Poste à pourvoir au mois de juin 2026 Contrat à durée indéterminée (CDI) Statut cadre Salaire brut mensuel : à partir de 2800 euros bruts/mois (hors reprise d'ancienneté) Travail : horaires réguliers du lundi au vendredi et un week-end sur 2 Complémentaire santé : mutuelle d'entreprise offrant de belles garanties Comité Social et Economique : œuvres sociales (chèques cadeaux) Avantages autres : restaurant de l'entreprise POUR CANDIDATER Adressez votre lettre de motivation et curriculum vitae avant le 10 avril 2026 par mail à : ajg.direction@gmail.com Entretiens de recrutement prévus la semaine du 27 avril 2026 Prise de poste : début juin / mi juin 2026 Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Després Nicolas (Directeur) au 07 87 02 09 76

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 mois
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine - CAP CUISINE
  • Bac ou équivalent Cuisine - Bac pro

Compétences

  • Aider à l'organisation d'événements spéciaux
  • Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • Animer, coordonner une équipe
  • Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Chaîne du froid
  • Conditionnement des aliments
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Cuisine des spécialités régionales françaises
  • Dresser des plats pour le service
  • Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Développer des techniques de restauration innovantes
  • Encadrer et coordonner une équipe
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Familles de produits alimentaires
  • Fiches techniques de préparations culinaires
  • Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
  • Production culinaire
  • Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • Régimes alimentaires
  • Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
  • Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine
  • Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Transmettre une technique, un savoir-faire
  • Vérifier la qualité des produits en rencontrant directement les producteurs

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

ASSOCIATION JEANNE GUERNION

50 à 99 salariés


M. Nicolas DESPRES

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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