Directeur/Directrice de Crèche (H/F)

Directeur/Directrice de Crèche (H/F) 13 - ALLEINS

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Offre n° 204BXHF
Directeur/Directrice de Crèche (H/F)

13 - ALLEINS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 février 2026

En lien avec la Coordinatrice Petite Enfance, - Gérer un Multi accueil de 20 berceaux dont les locaux sont collé à un centre social (en QPV) - Déployer le projet pédagogique en lien avec les équipes qui la composent. - Assurer l'encadrement et la gestion du personnel (management) - gestion administrative et financière de la structure (avec le logiciel de gestion NOE / INOE) - Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles Fonctionnement courant : - Organiser la continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles. - Organiser le travail en équipe (planning, réunions,..) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations,...). - Entretenir le lien avec les partenaires du territoire et les instances référentes. - Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social - Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement - Soutien et accompagnement la fonction parental par l'écoute et la communication Profil recherché : Maitrise des techniques de gestions (budget, bureautique.) Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité Qualités d'observation et d'écoute Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe Bon contact avec le public Rigueur et organisation Bonne expression écrite et orale Polyvalence et sens des responsabilités Discrétion professionnelle Expérience similaire souhaitée Niveau de formation : DE EJE ou Infirmière Puéricultrice obligatoire Avantages sociaux - Plan d'épargne entreprise - Accord télétravail - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Crèche au sein d'un centre social avec gros travail de collaboration notamment avec l'accueil dans le LAEP (de la directrice). Projet social très développé (nombreux partenaires sociaux) et crèche bientôt entièrement rénovée à neuf (projet à penser avec la directrice). Petite structure à taille humaine de 20 berceaux (avec recrutement de nouveaux salariés à penser).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3272.44 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEEJE
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEI

Compétences

  • Concevoir un projet éducatif
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau

Employeur

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE


Mme Sophie VIBOUREL

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