Mission Assurer l'implémentation technique des solutions d'informatique médicale (Healthcare IT) dans le domaine de la radiologie et de l'imagerie médicale. L'Implementation Specialist accompagne les établissements de santé dans le déploiement des solutions, en garantissant qualité, conformité et satisfaction client, tout en jouant un rôle de référent technique et de conseil. Responsabilités Réaliser les activités techniques liées aux projets d'implémentation des solutions Healthcare IT (installation, configuration, validation). Collaborer avec les équipes internes (consultants applicatifs, équipes services, ventes) et avec les clients pour assurer un déploiement fluide et coordonné. Fournir des conseils techniques sur les évolutions logicielles, matérielles et fonctionnelles. Gérer et documenter les incidents techniques, escalades et remontées vers les équipes R&D si nécessaire. Contribuer aux mises à jour, migrations et montées de version des solutions. Participer aux actions de formation continue, à la documentation et à l'amélioration des processus techniques. Produire les rapports d'avancement et assurer une communication claire avec le client et le management. Respecter les standards de qualité, sécurité et performance établis. Qualifications Bac +3 à Bac +5 en informatique, ingénierie biomédicale, systèmes d'information ou équivalent. 2 ans minimum d'expérience dans un rôle similaire, idéalement en projets Healthcare IT (PACS, RIS, solutions de radiologie, systèmes hospitaliers). Connaissances Bases solides en systèmes Windows Server Notions de virtualisation (VMware et/ou Hyper-V) Bases en réseaux : TCP/IP, ports, VPN, firewall Connaissances générales en bases de données (SQL : utilisation, connexions, requêtes simples) Sensibilisation aux bonnes pratiques de sécurité informatique Capacité à comprendre et suivre des procédures techniques Compétences Bonnes capacités d'analyse et de diagnostic en environnement IT Capacité à prioriser et gérer plusieurs sujets (installations, incidents, mises en production) Aisance dans la rédaction de documentation technique simple Capacité à expliquer des notions techniques à des interlocuteurs non techniques Goût pour le travail en équipe et la collaboration transverse Qualités personnelles Rigueur et sens de l'organisation Orientation client et service Bonne communication en français (écrit et oral) Anglais technique suffisant pour la documentation et les échanges ponctuels Adaptabilité dans un environnement en évolution Disponibilité pour des déplacements ponctuels en France Informations contractuelles Type d'emploi : Temps plein, CDI Organisation hybride : possibilité de télétravail, avec une préférence pour une présence régulière au bureau. Déplacements fréquents sur site (sur tout le territoire français et occasionnellement dans les pays francophones limitrophes) Date de prise de poste: dès que possible Avantages : Tickets restaurant Rémunération: selon profil et expérience, avec primes sur objectifs