POUR TRAVAILLER COMME ASSISTANTE MATERNELLE IL FAUT AVOIR UN AGREMENT DELIVRE PAR LE DEPARTEMENT. Le CCAS prend en charge l'accueil des enfants de 0 à 3 ans. Le CCAS de Millau et son pôle petite enfance situé au 16 rue Mathieu Prévot à Millau, accueille 150 enfants chaque année grâce aux 4 structures d'accueil d'une capacité de 121 places. La crèche Familiale « L'Eau Vive » du CCAS recrute 2 assistants/es maternels/les agréés/es pour l'accueil de 3 enfants. Avantages du travail en Crèche Familiale : - Intégration au sein d'une équipe professionnelle composée de 12 Assistants/es Maternels/les, d'une Éducatrice de Jeunes Enfants et d'une Directrice Infirmière Puéricultrice ; - Halte-Jeux (2 fois/semaine) avec ateliers d'éveil, intervenants extérieurs (éveil musical, cirque, sensibilisation aux langues étrangères, .) et autres activités tout au long de l'année (sorties, carnaval, spectacles.) ; - Prêt de matériel : de puériculture, livres, jeux ; - Accompagnement au quotidien grâce au projet d'établissement, soutien et conseils de l'équipe pluridisciplinaire ; - Gestion administrative gérée par la Directrice (admission, contrat, suivi du dossier, factures, .) ; - Rémunération mensuelle assurée par le CCAS ; - Travail à domicile du lundi au vendredi sur une amplitude de 7h30 à 19h00, selon les contrats des enfants ; - Professionnelle à part entière des services petite enfance gérés par le CCAS de la Ville de Millau (2 multi accueils de 40 places, 1 micro crèche de 10 places, 1 RAM, dispositif Millau Enfance Handicap, .), accès à la formation, ... Conditions de recrutement - Recrutement en CDD évolutif à temps complet - 13ème mois et prime estivale dès 1 an d'ancienneté, - Participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle santé - Dès 6 mois d'ancienneté, avantages du Comité d'Action Sociale Dépôt des candidatures : Poste à pourvoir à compter à compter du 1er novembre 2026 CV + lettre de motivation à adresser à Madame la Présidente du CCAS