Sous la supervision de la Responsable animation territoriale et développement, le-a chargé-e de mission renforce les missions d'accompagnement aux projets et à la création des équipes pluriprofessionnelles coordonnées, d'aide méthodologique, ainsi que l'accompagnement au développement et la facilitation des dispositifs et structures en fonctionnement, en lien avec les facilitateurs. Il contribue au bon déroulement et à la mise en action des autres missions confiées à FÉCOP : journées régionales, groupes de travail, informations et communication. Il travaille avec l'ensemble des acteurs clefs du secteur (référents MSP des Délégations Départementales des ARS, de l'Assurance Maladie, et les facilitateurs FÉCOP). Tes missions: Accompagner les équipes dans l'émergence des projets de santé, et le développement et fonctionnement des exercices coordonnés -Informer et sensibiliser les professionnels de santé libéraux à l'exercice coordonné et aux projets de santé. -Accompagner la construction et le fonctionnement des projets d'exercice coordonné des équipes (méthodologie, facilitations, interface partenaires.). -Alimenter les liens partenariaux départementaux avec les facilitateurs (ARS, CPAM.). Développer l'animation territoriale inter-équipe -Veiller à mettre en œuvre le projet associatif sur le département donné à partir des besoins identifiés sur le terrain. -Proposer une animation territoriale pour les équipes coordonnées à travers des événements départementaux. -Être force de proposition et faire remonter à la direction les éléments d'analyse nécessaires à la mise en place de réponses adaptées aux besoins du territoire en concertation avec les facilitateurs locaux. Collaborer aux missions transversales de l'association -Identifier les besoins des professionnels pour développer l'offre d'accompagnement, les outils de facilitations. -Accompagner les territoires avec l'élaboration de diagnostics territoriaux et d'études d'opportunité à la création de structures d'exercice coordonné. -Développer les partenariats territoriaux au profit des accompagnements et du projet associatif. -Intégrer les évolutions associatives plurielles et les mettre en œuvre selon les actualités en santé. -Contribuer à la communication associative et aux événements régionaux et nationaux. -Contribuer à l'évaluation des activités de la FÉCOP. Bac +4/5 - Master en droit de la santé, management de la santé, santé publique, ingénierie et gestion des territoires,... Expérience significative dans le domaine requis. Les « savoirs » et « savoir-faire » : -Méthodologie et conduite de projet -Connaissance des politiques de santé et des acteurs de santé dont les « libéraux » -Maîtrise des démarches locales participatives Les « savoir être » : -Aptitude à mobiliser et fédérer -Bon sens du relationnel -Sens de l'organisation -Capacité d'adaptation -Goût du travail en partenariat et en équipe Nature du contrat -CDI temps plein -Prise de poste : avril 2026 -Convention collective des bureaux d'études techniques SYNTEC -Statut : Cadre -Lieu de travail : Dans nos locaux à Toulouse - Purpan Contraintes du poste -Permis B obligatoire -Déplacements fréquents sur la zone d'activité 31 et possibles sur la région -Disponibilité pour des réunions en soirée Avantages de l'accord d'entreprise -30 jours de congés annuels + 10 RTT -Mutuelle prise en charge employeur 100%