Veilleur de nuit (H/F)

Veilleur de nuit (H/F) 24 - PERIGUEUX

Postuler à l'offre Veilleur de nuit (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Veilleur de nuit (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Veilleur de nuit (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 204DGGN
Veilleur de nuit (H/F)

24 - PERIGUEUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 février 2026

Le rôle du veilleur de nuit s'articule autour de plusieurs missions, toutes centrées sur la sécurité et le soutien aux résidents. En effet, ce professionnel se voit confier des tâches variées, qui vont bien au-delà de la simple surveillance. Avant tout, pour assurer une veille efficace, le veilleur de nuit doit effectuer des rondes régulières. Ces parcours lui permettent de contrôler les différents espaces du foyer, détectant ainsi toute anomalie telle qu'une porte laissée ouverte ou un bruit suspect. Ces rondes sont primordiales, car elles contribuent non seulement à la sécurité matérielle mais aussi au sentiment de sérénité des résidents. En parallèle, le veilleur se doit d'être un interlocuteur privilégié pour les résidents. Que ce soit en cas de besoin ou simplement pour discuter, il doit rester accessible et à l'écoute. Cela est particulièrement crucial dans un foyer, où de nombreux jeunes ou adultes peuvent se sentir isolés. Son rôle devient alors celui d'un accompagnateur, offrant une présence rassurante au cours des heures de la nuit. Dans des situations d'urgence, il est également viable qu'il soit le premier à intervenir. En cas de crise, que ce soit sur le plan médical ou émotionnel, ses décisions rapides peuvent avoir des conséquences significatives pour le bien-être des personnes à sa charge. Ainsi, il doit être formé pour gérer ce type de situation délicate, souvent en collant à des protocoles de sécurité spécifiques. Le travail de veilleur de nuit se distingue par ses particularités intrinsèquement liées aux horaires nocturnes. Mais comment se déroule une nuit typique pour un veilleur de nuit dans un foyer ? Les heures de travail, souvent comprises de 21 heures à 7 heures du matin, impliquent un rythme de vie particulier. Cela signifie que le veilleur doit adapter son engagement personnel et social à son emploi du temps. Les nuits peuvent être tantôt calmes, tantôt mouvementées, et chaque veilleur apprend à gérer des moments d'ennui et de vigilance intense. En fonction des résidents qu'il accompagne, il peut aussi faire face à des comportements imprévisibles. Les jeunes en difficulté, par exemple, peuvent exprimer leur détresse de diverses façons. D'où l'importance pour le veilleur de rester alerte et empathique, tout en maintenant une attitude respectueuse et professionnelle. De plus, les veilleurs de nuit doivent être conscient des normes relationnelles qu'impose leur travail. La discrétion, l'empathie, et la capacité d'apaiser les tensions sont des qualités primordiales. Créer un climat de confiance avec les résidents contribue considérablement à un environnement serein, et leur professionnalisme est indispensable pour maintenir une atmosphère propice au repos.

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 30H/semaine Travail de nuit
Travail par roulement
Salaire
  • Restauration
  • conforma au statut et la grille FPH
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - AES, aide soignant

Compétences

  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Relayer de l'information
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

VILLAGE DE L'ENFANCE

50 à 99 salariés


Mme magalie DUCOURNEAU

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Veilleur.se de nuit H/F (H/F)

    SAFED  - 24 - PERIGUEUX

    CDD jusqu'au 31 décembre 2026 Temps partiel : 27 heures mensuelles fixes (salaire de base 422€ BRUT/mois) Dans le cadre de son activité d'hébergement et d'accueil d'urgence, notre structure recrute...

    CDD  - Temps partiel

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Convoyeur de fonds H/F - CDD ÉTÉ 2026 Périgueux

    BRINKS, UAB  - 24 - Périgueux

    Qui sommes-nous ? Brink's France est une division de The Brink's Company (NYSE:BCO), l'un des principaux fournisseurs mondiaux dans le transport de fonds, le traitement des espèces, la gestion et la...

    CDD  - Non renseigné

    Publié hier

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : JOBIJOBA(déjà vu)

    Convoyeur de fonds H/F - PERIGUEUX

    24 - Périgueux

    Qui sommes-nous ? Brink's France est une division de The Brink's Company (NYSE:BCO), l'un des principaux fournisseurs mondiaux dans le transport de fonds, le traitement des espèces, la gestion et la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.