Nous cherchons notre Directeur / Directrice (H/F) en CDD saisonnier pour le camping de Dijon (21). Vous aurez en charge, la gestion du camping (environ 130 emplacements), ainsi que l'encadrement de l'équipe présente sur place. Les missions seront les suivantes : Gestion de la réception (en lien avec l'équipe en place) : -Assurer la gestion administrative ; -Effectuer le suivi des réservations ; -Effectuer le suivi des commandes, la facturation ; -Gérer des réclamations et assurer le suivi clientèle ; -Assister les réceptionnistes selon les besoins ; -Assurer la gestion du dépôt de pain / petit espace de vente ; -Maitrise du logiciel "eseason" ; Gestion du personnel : -Coordonner l'activité de l'équipe et mener les actions de gestion des ressources humaines (recrutement, formation, suivi du personnel) ; -Assurer la gestion des plannings ; -Veiller aux bonnes relations humaines et à la stricte application du droit ; -Veiller au respect de la législation en matière de droit du travail et dans les domaines suivants : conditions de travail, règles d'hygiène et de sécurité du personnel ; -Assurer la sécurité du personnel au sein de l'établissement ; Gestion de l'exploitation : -Définir et mettre en œuvre l'organisation de l'exploitation (horaires, modalités d'accueil du public, utilisation des équipements, ...) ; -Contrôler l'entretien des équipements, matériels et installations, et identifier les besoins en réparation ou en renouvellement ; -Veiller en permanence au bon état d'entretien du site, des bâtiments, des équipements et des installations ; -Analyser les données d'activité de l'exploitation (fréquentation, recettes.) et établir le bilan annuel ; -Assurer la gestion administrative et comptable du camping ; -Élaborer et mettre en œuvre des actions de communication relatives aux activités de la structure ; Sécurité du travail, des installations, matériels et équipements : -Garantir et faire respecter strictement l'ensemble des réglementations générales et spécifiques relatives à l'hygiène et à la sécurité ; -Mettre en œuvre toutes les mesures nécessaires pour assurer, au sein du camping, la sécurité des personnes, notamment du personnel et des clients ; -S'assurer de la formation du personnel en matière d'hygiène et de sécurité, conformément à la réglementation en vigueur ; -Veiller en permanence au bon entretien du site, des bâtiments, des équipements, des installations, ainsi qu'à la mise en place des dispositifs de sécurité réglementaires, conformes et opérationnels lorsque ceux-ci sont requis ; 2800€ Brut Mensuel + Logement sur place + astreinte de nuitée à définir CDD saisonnier (de fin Mars // début Avril 2026 à début Novembre 2026) Maitrise du logiciel "eseason" Maitrise de l'Anglais (la maitrise de l'Allemand est un plus)