CHEF D'EQUIPE PRODUCTION H/F 52 - CHAUMONT
Offre n° 204DRZG
CHEF D'EQUIPE PRODUCTION H/F
52 - CHAUMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2026
Au sein de notre plateforme, vous assurez le managemen d'un ou plusieurs assistants chef d'équipe H/F et d'opérateurs de production H/F. Vous aurez pour principales responsabilités : -Management : Assurer l'animation et le développement de son équipe afin de garantir l'atteinte des objectifs deproduction Assurer le maintien du climat social et la bonne application des règles internes Contrôler et alerter sur les risques identifiés, afin d'assurer la sécurité des personnes et des biens sur l'ensemble de son périmètre Veiller au maintien des bonnes conditions de travail (matériel, fournitures.) , Évaluer les collaborateurs qui vous sont rattachés selon les principes dictés par l'entreprise. - Méthodologie organisation Respecter les consignes de planification données par le supérieur hiérarchique S'assurer que les lots soient préparés conformément aux consignes clients et en adéquation avec les contraintes de production (décolisage, valeur de part, nombre de promotions,.) Faire appliquer les procédures internes afin de garantir la qualité du travail Etre en mesure de gérer ses effectifs (formation, polyvalence, remplacement, qualité,.) et de remplacer au besoin les opérateurs de production et les assistants chef d'équipe Proposer des actions d'amélioration continue (organisation, méthodes de travail, sécurité, productivité, matériels,.) en vue de contribuer à l'optimisation générale de l'activité - Culture du résultat Piloter les indicateurs de production Analyser et animer les indicateurs de production auprès de ses équipes et s'assurer de leur transmission via le management visuel Mettre en place des plans d'actions pour atteindre les objectifs Animer les outils de pilotage à disposition pour challenger la performance Participer aux réunions de production pour rendre compte à sa hiérarchie de l'état d'avancement du planning de production Profil avec expérience en management antérieure de 18 personnes minimum en environnement logistique ou industriel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2292.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - appréciée sur même type de posteCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Encadrement management - logistique, commerce, industrie
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement management - logistique, commerce, industrie
Compétences
- ManagementCette compétence est indispensable
- Maîtrise des outils informatiques : SAPCette compétence est indispensable
- Maîtrise des outils informatiques: excel,outloolCette compétence est indispensable
- Organiser le traitement des commandes
- Organiser le travail d'une équipe
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser des opérations, des actions
- Maitrise outils traitement de lots :méthodologies
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Affrètement et organisation des transports
Employeur
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