Animateur-ice et coordinateur-ices de café associatif (H/F) 84 - LAURIS
Offre n° 204FKDH
Animateur-ice et coordinateur-ices de café associatif (H/F)
84 - LAURIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2026
Le Café Villageois est un Espace de Vie Sociale soutenu par la CAF pour ses actions de lien social, solidarité intergénérationnelle et parentalité. Les missions principales sont : Gestion et animation de l'EVS Café Villageois - Animer la vie associative et encourager le développement de la gestion collective du lieu (relation aux bénévoles, mobilisation, communication). - Gérer la bonne tenue du lieu au quotidien : approvisionnement, réparation, jardinage, bricolage, ménage, rangement. - Animer le « Café des minots » une matinée par semaine et développer les partenariats pour la politique jeune public du Café Villageois et avec les partenaires jeunesses du territoire. - Animer des groupes de paroles entre parents et enfants ; développer des actions autour de la question de la parentalité - Développer le projet social 2026-2030 : programmer et animer de nouveaux temps d'ouverture en journée pour le Café Villageois ; coordonner et animer les chantiers participatifs de rénovation des espaces d'accueil extérieur du Café Villageois. - Tenir le bar sur les horaires d'ouverture du Café, accueil du public et des bénévoles. - Programmer et accueillir les artistes et intervenants lors des week-end. Coordination, portage financier et administratif du projet social de l'EVS Café Villageois : - Coordination générale du projet et déploiement du projet social de l'EVS Café Villageois sur le territoire. - Rédaction des bilans et dossiers de subvention, recherche de nouvelles subventions. - Relations institutionnelles et partenariales. - Gestion budgétaire, suivi de caisse. - Gestion et suivi du dossier LEADER FEDEAR GAL : expérience fortement appréciée Communication de l'association et programmation du Café Villageois - communication sur les actions de l'association Au Maquis et la programmation du Café Villageois sur les différents réseaux (facebook, groupes whatsapp, instagram, panneau pocket) - coordination des bénévoles et groupes whatsapp - utilisation de cheapmail et de la plate forme evolix Ces deux pôles peuvent se croiser, se tisser, s'imaginer ensemble ou séparément. QUI ON RECHERCHE ? La perle rare bien-sûr... Nous souhaiterions travailler avec quelqu'un-e qui : Ait une expérience déjà bien ancrée du milieu associatif et en particulier de l'éducation populaire Ait une bonne expérience en animation jeune public, ludo-pédagogie, démarches d'éducation populaire Soit en capacité d'animer des groupes, soutenir l'expression de l'intelligence collective et de concevoir des interventions Ait une expérience en portage financier et administratif Ait une expérience en gestion de lieu et des compétences en bricolage / jardinage / élec. (tout ou parti:) Ait une expérience solide de travail en équipe / en collectif et le désir d'expérimenter un fonctionnement d'équipe qui tende à l'autogestion et à l'horizontalité, et soit aussi capable de travailler seul-e Ait une connaissance des enjeux de la gestion d'une structure associative/coopérative et ait l'envie de s'aventurer dans le coportage d'une structure. Soit en capacité de s'organiser de manière rigoureuse dans les taches techniques de gestion, et soit à l'aise dans l'écriture et dans le maniement des chiffres
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le samedi - Salaire
- .
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- gestion de projet Cette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Sensibiliser un public
- Thématiques de prévention sanitaire et sociale
- administration de structure
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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