Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F) 81 - VILLEFRANCHE D ALBIGEOIS
Offre n° 204FXNK
Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F)
81 - VILLEFRANCHE D ALBIGEOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2026
Le territoire de la Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois (14 communes, 6 397 habitants, 34 000 ha) est une contrée verdoyante, chaleureuse et reposante située sur les premières vallées, collines et contreforts du Massif Central. A mi-chemin entre Toulouse et Montpellier, il se déploie de part et d'autre de l'axe routier « D999 » qui relie deux grands sites du patrimoine mondial de l'UNESCO : Albi (Cité Episcopale) et Millau (les Causses et les Cévennes). Le personnel de la Communauté de communes, une cinquantaine de talents, réparti au sein de six pôles (ressources, services à la population, culture - loisirs, aménagement du territoire, développement économique et services techniques) se mobilise au quotidien pour contribuer au développement et à l'aménagement de ce territoire. Au titre de sa compétence petite enfance, la Communauté de Communes gère une micro-crèche (12 places) à Villefranche d'Albigeois (espace « les loulous »). Nous recrutons, pour cette structure, un(e) auxiliaire de puériculture chargé(e) de l'accueil et des activités contribuant au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Sous l'autorité de la responsable de la structure (Educatrice de jeunes enfants), et au sein d'une équipe composée de 5 agents, vous serez chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accueillir les enfants (de 2,5 mois à 4 ans) et les parents (écoute, information, orientation), - Créer et mettre en œuvre des projets d'éveil, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Assurer les soins quotidiens et la prise des repas, - Veiller au bien-être des enfants, - Appliquer les procédures sanitaires, Ce poste pourra être amené à évoluer vers un emploi permanent à temps complet à compter de septembre 2026. Formation - Expérience Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture (DEAP), Connaissances - compétences - Capacité à identifier les besoins de l'enfant, - Connaissance des techniques d'animation auprès des enfants de 0-3 ans, - Connaissance des règles sanitaires relatives aux établissements d'accueil de petite enfance, - Connaissance des règles et consignes de sécurité, - Connaissance des règles de base en diététique, Savoir-être - Dynamique, bienveillance, à l'écoute, patience, discrétion, - Esprit d'initiative, - Sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie. Conditions : - Agent non titulaire (CDD de 5 mois - Recrutement au titre de l'article L332-23.1 du CGFP), - Durée de travail : 18h30 hebdomadaires (annualisées), - Horaires selon planning établi (sur 4 jours par semaine maximum), - Disponibilité pour réunions en soirée 1 fois par mois, - Congés liés aux périodes de fermeture de la structure, - Rémunération sur la base du régime indiciaire de la catégorie B, - Poste basé à Villefranche d'Albigeois, Pièces requises pour le dépôt de candidature En l'absence de l'une des pièces suivantes, la candidature ne pourra être considérée comme recevable : - CV - Lettre de motivation manuscrite - Copie / scan du diplôme Modalités de dépôt des candidatures Par courrier ou par mail à l'attention de : Monsieur le Président Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois 1 rue du Sénateur Boularan 81250 ALBAN Mail : accueil@ccmav.fr Plus d'informations sur la Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois sur le site Internet : www.montsalban-villefranchois.fr
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 18H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Catégorie B
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DE auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Veiller au respect des normes d'hygiène
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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