Chef de Département en Alternance H/F (H/F) 93 - ST DENIS
Offre n° 204GFXP
Chef de Département en Alternance H/F (H/F)
93 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Publié le 18 février 2026
Référence : BRDC1802MONIDFCB Futur(e) apprenti(e) en Bachelor Responsable du Développement Commercial ? L'imc alternance t'offre l'opportunité de t'épanouir durant ton alternance ! Tu veux évoluer vers un poste de manager dans un environnement dynamique et challengeant ? Notre partenaire Monoprix te forme pour piloter un département, animer une équipe et booster les performances! Tes missions : Gérer et dynamiser ton département : mise en avant des produits, gestion des stocks, implantation, animations commerciales. Animer et motiver ton équipe : apprendre à fédérer, organiser et challenger ton groupe pour atteindre les objectifs. Piloter la performance : analyse des ventes, suivi des indicateurs, actions stratégiques pour développer le chiffre d'affaires. - Créer une expérience client unique : garantir un magasin attractif et un service de qualité. Faire de ton magasin un lieu vivant : un Monoprix où il fait bon travailler et faire ses achats ! - Tu es notre futur(e) Chef de Département si : Tu es passionné(e) par le commerce et la gestion. Tu as une énergie débordante et aimes relever des défis. Le management et l'esprit d'équipe te motivent. Tu es autonome, organisé(e) et force de proposition. Tu as envie de te dépasser et d'évoluer vers un poste à responsabilités. - Seule condition : tu es titulaire d'un Bac +2 validé. Rejoins nous dès maintenant et prépare ton avenir chez Monoprix ! Pas de frais de formation, ni de participation financière demandée, l'alternance c'est 100% gratuit et rémunéré !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- rémunération selon la réglementation en vigueur
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en matières premières
- Coordonner les activités d'une équipe en grande distribution
- Former les nouveaux employés sur les produits et services
- Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Planifier les rotations de stock
- Superviser la gestion des stocks
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
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