Responsable caisse accueil (H/F) 13 - MARSEILLE
Offre n° 204GTHK
Responsable caisse accueil (H/F)
13 - MARSEILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 18 février 2026
ENGP Conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client, une grande surface alimentaire, situé à Marseille, dans la recherche de son futur Responsable caisse accueil H/F. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, performant et autonome au sein d'un magasin en pleine restructuration humaine et organisationnelle, cette opportunité est faite pour vous. Vous êtes garant de la performance commerciale et de l'attractivité du secteur caisse accueil. Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : Missions : Gestion : Piloter la ligne de caisses (traditionnelles et libre-service), assurer la fluidité des flux monétaires et la fiabilité du coffre. Accueil : Garantir la satisfaction client, gérer les litiges, apporter des renseignements et promouvoir activement la carte de fidélité. Management : Encadrer, former et motiver une équipe. Vous identifiez les compétences pour faire grandir vos collaborateurs et animez des challenges d'équipe. Organisation : Élaborer et faire respecter les plannings, optimiser les frais de personnel et veiller à l'application rigoureuse des procédures de contrôle et de sécurité. Profil : Expérience : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en Grande Surface Alimentaire (GSA), avec le management d'au moins 15 personnes. Expertise : Maîtrise des outils informatiques, sens aigu de l'organisation et des responsabilités. Personnalité : Doté d'un fort leadership et d'un esprit positif, vous êtes reconnu pour votre fermeté, votre équité et votre excellente orientation client. Formation : Aucune formation spécifique requise, l'expérience terrain et la posture managériale sont déterminantes. Volet numéro 3 du casier judiciaire vierge requis, voir le lien ci-dessous https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1420 Pourquoi rejoindre ce magasin ? Défi managérial : Reprendre une équipe Poste stratégique : Impact direct sur l'expérience client et la performance du magasin. Équilibre vie pro/perso : Rotation du dimanche et horaires stables. Avantages : +13ème Mois + avantage courses Informations pratiques Statut : Agent de maîtrise. Salaire : 2 500 € à 2 800 € brut mensuel x 13 mois (selon profil). Horaires : Contrat de 42h/semaine (pauses incluses) avec rotation le dimanche. Évolutions : Possibles selon votre profil et les opportunités internes. Vous avez l'âme d'un manager commerçant, une véritable passion pour la relation client et une personnalité solaire qui allie engagement et professionnalisme ? Relevez le défi de piloter la performance d'un périmètre stratégique et fédérez vos équipes au sein d'une enseigne indépendante, humaine et structurée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
42H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32500.0 Euros à 36400.0 Euros sur 13.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Clôturer une caisseCette compétence est indispensable
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écartsCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des opérations de caisseCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Former et développer les compétences des membres de l'équipeCette compétence est indispensable
- Gérer les conflits en cas de litige avec un clientCette compétence est indispensable
- Gérer les transactions et opérations de caisseCette compétence est indispensable
- Optimiser le flux des visiteurs pour réduire l'attenteCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Planification des tâches et gestion des prioritésCette compétence est indispensable
- Réagir rapidement en cas de dysfonctionnement des caissesCette compétence est indispensable
- Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caissesCette compétence est indispensable
- Réaliser un contrôle des transactions financièresCette compétence est indispensable
- Superviser l'activité d'une équipe de caissiersCette compétence est indispensable
- Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise (respect des horaires, absences, …)Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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