Coordinateur pédagogique formation continue (H/F) 22 - ST BRIEUC
Offre n° 204KLVZ
Coordinateur pédagogique formation continue (H/F)
22 - ST BRIEUC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 février 2026
CCI Formation, acteur clé de la formation dans les Côtes d'Armor, recherche un(e) Chargé(e) de Développement de l'Alternance pour renforcer les liens entre entreprises, apprenants et notre centre de formation. Vous jouerez un rôle stratégique dans le sourcing, la fidélisation et l'accompagnement des étudiants et entreprises. Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur de Pôle CCI formation, avec l'appui opérationnel de l'assistante administrative, vos principales missions seront les suivantes : Gestion opérationnelle de l'activité : - Gérer plusieurs familles de formation, relancer les contacts non aboutis et assurer le suivi administratif des demandes entrantes (devis) - Exploiter les bases de données issues des campagnes d'e-mailing ou d'actions marketing - S'assurer de l'optimisation des ouvertures de formations et le go-no go de leur réalisation - Participer à l'amélioration des campagnes commerciales (argumentaires, supports, messages) - Représenter le pôle lors d'événements - Animer les réseaux sociaux professionnels Suivi pédagogique : - Qualifier les besoins de formations sur mesure et en lien avec les formateurs, co-construire une offre adaptée dans le respect des attendus Qualiopi - Organiser le suivi pédagogique, administratif et logistique dans le respect des démarches qualité et des standards imposés par les différents référentiels d'accréditation et / ou d'homologation - Suivre la mise en production des actions de formations - Organiser les jurys de certification - Analyser le retour « satisfaction client » et proposer des pistes d'amélioration - Être garant de la démarche qualité avec la certification QUALIOPI - Actualiser les référentiels des formations, mettre à jour le site internet et les différents logiciels métiers - Mettre à jour le CRM - Recruter des formateurs - Être force de proposition pour développer/concevoir de nouvelles formations. - Veille sur les besoins en compétences du territoire Qualifications : Formation Bac +4/5 (ingénierie de formation, RH, sciences de l'éducation.). Compétences en ingénierie pédagogique, dispositifs de formation, cadre réglementaire. Maîtrise outils bureautiques et YPAREO. Sens du résultat, organisation, autonomie, excellentes capacités relationnelles. Nos avantages : - Un poste enrichissant et humain - Des interactions variées avec des partenaires locaux - Déplacements dans tout le département pour enrichir votre réseau (avec une participation ponctuelle à des événements le week-end). Poste basé à Saint-Brieuc pour un CDD Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement des talents de demain ! Nous croyons que la diversité est une chance et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine ou de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros sur 13.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
- Bac+5 et plus ou équivalents
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur
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