** Mobilité sur les secteurs: Lille, Paris, Reims - Présence régulière chez le client à anticiper ** L'entreprise Amplee est un cabinet de conseil et d'intégration Salesforce en création et en forte accélération. Nos valeurs: - Impact : ce que nous livrons doit servir concrètement le business - Ambition : nous voulons bâtir une référence sur le marché du conseil rev ops, sales ops - Rigueur : notre mot d'ordre structuration, documentation, qualité - Curiosité : chaque client a son contexte et sa stack, et on adore apprendre Ces valeurs guident les décisions, les recrutements et la façon de travailler. Objectif du poste En tant que Consultant Salesforce / Product Builder, vous interviendrez : - en avant-vente, pour contribuer au développement commercial d'Amplee - sur des missions clients Salesforce : gestion de projet, product management et implémentation CRM - et en interne, pour construire des briques, méthodes et produits qui feront grandir Amplee Ce poste s'adresse à un profil qui : - aime mettre les mains dans les outils - raisonne comme un consultant - a connu des expériences professionnelles de terrain - a envie d'entreprendre dans une structure qui se lance Profil recherché: - 3 à 5 ans d'expérience sur Salesforce en tant que consultant, Salesforce Admin ou Sales Ops. Profil qui aime comprendre ce qui se passe "sous le capot" : - configuration de flows - création de champs et d'automatisations - usage d'outils no-code comme Bubble, Lovable, n8n ou Make - Capacité à structurer, synthétiser, documenter et expliquer simplement son travail - Expérience en start-up, PME ou environnement en construction fortement appréciée Appétence forte pour : - no-code / low-code - IA appliquée au CRM - Forte fibre entrepreneuriale Si tu cherches un cadre figé et très processé, ce poste n'est pas adapté. Connaissance de salesforce obligatoire (certification admin à minima) et expérience en développement d'applications. Langues : - Français courant - Anglais courant (écrit et oral) Localisation & organisation: - Basé à Lille, Paris ou Reims - Travail / organisation hybride - Déplacements réguliers chez clients et prospects - Autonomie dans l'organisation, avec des objectifs clairs Rémunération: - 40 000 € à 50 000 € brut annuel, selon profil ** Ce recrutement, comme le précise l'employeur, n'intervient pas dans le cadre d'une IMOE (introduction de main-d'œuvre étrangère) : les candidats doivent être autorisés à travailler sur le territoire français ** Processus de recrutement : - Envoi d'un CV et d'une lettre de motivation - Appel de prise de contact - 15 à 20 min - Échange approfondi en visio - 45 min - Dernier échange en physique avec mise en situation - 1h à 1h30