Manager commercial en alternance (H/F) 69 - GIVORS
Offre n° 204MKDH
Manager commercial en alternance (H/F)
69 - GIVORS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 février 2026
Dans le cadre de la formation Titre Professionnel - Manager d'établissement Marchand (niveau BAC+2), le CFA IFIR, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) manager/euse. Diplôme préparé : TP Manager d'établissement Marchand Lieu de formation : CFA IFIR (Givors) Formation financée par l'OPCO (opérateur de compétences) de l'employeur. Missions : > Encadrer et gérer son équipe : Animer et motiver son équipe au quotidien Organiser le travail et répartir les tâches Aider chaque collaborateur à progresser et à atteindre ses objectifs Participer au recrutement et à l'accueil des nouveaux collaborateurs > Développer l'activité commerciale : Gérer les stocks et les commandes Mettre en place les produits et services de façon attractive Améliorer la satisfaction et l'expérience des clients > Améliorer les résultats et la rentabilité : Suivre et analyser les résultats commerciaux Vérifier la rentabilité de son secteur Proposer des solutions d'amélioration et suivre leur mise en place Durée du contrat : 12 mois Démarrage en septembre 2026 Description du profil Vous aimez le contact avec la clientèle Vous disposez d'une bonne élocution et d'une présentation professionnelle Vous possédez des qualités relationnelles qui vous permettront d'établir un contact privilégié avec l'équipe de vente et chacun de nos clients Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 (Titre professionnel ou Bac) et éligible au contrat d'apprentissage Le CFA IFIR propose une offre de formation multi-secteurs, avec plus de 45 formations en apprentissage, du CAP au BAC +3, dans toute la Région Auvergne-Rhône-Alpes.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail le samedi - Salaire
- Ordinateur portable
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- % selon l'âge de l'apprenti
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des consommateurs
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la propreté des rayons
- Assurer le respect des normes sanitaires
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Assurer une veille concurrentielle active
- Contrôler l'état des stocks
- Identifier et gérer des invendus
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Organiser le traitement des commandes
- Planifier les horaires de travail du personnel du rayon
- Réaliser la mise en rayon
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Suivre et analyser les résultats des ventes
- Superviser le stockage des produits
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
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