Responsable de service - CDD (H/F)

Responsable de service - CDD (H/F) 29 - Brest

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Offre n° 204MWJV
Responsable de service - CDD (H/F)

29 - Brest - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 février 2026

Acteur de la santé et de la solidarité en Bretagne, la Fondation ILDYS propose un véritable parcours de soin et d'accompagnement à tous les âges de la vie. Reconnue d'utilité publique, la Fondation ILDYS accompagne chaque année 6 500 personnes dans le Finistère. Grâce à des équipes engagées, les personnes accueillies bénéficient d'un accompagnement global dans nos services de soin, nos EHPAD, nos services dédiés aux personnes en situation de handicap, à la protection de l'enfance et aux familles. Etablissement privé solidaire, la Fondation ILDYS agit chaque jour pour proposer des solutions dans le respect des parcours de vie et des parcours de santé. Si vous veniez rejoindre un établissement qui met au centre de ses préoccupations ses valeurs d'humanisme et intégrer une équipe dynamique ?! Le Pôle social de la Fondation ILDYS recherche un Responsable de service (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour maladie. - Contrat à Durée Déterminée (renouvelable) à pourvoir dès que possible - Poste à temps plein - Services DEFI et Espaces Familles (services sans hébergement à l'exception du SAEA) - Pôle Social situé à Brest - Statut cadre - Activité salariale dans le respect de la CCN FEHAP 51 Missions principales : En collaboration avec les différents cadres du Pôle Social, et sous l'encadrement de la Responsable du Pôle Social, le Responsable de Services DEFI et Espaces Familles du Pôle Social situé à Brest est chargé de : - Coordonner et superviser l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des personnes accompagnées, en garantissant la bientraitance - Diriger et animer les équipes, mobiliser les compétences, coordonner l'intervention des professionnels - Gérer les horaires, les congés, les absences, recruter du personnel en CDD et participer au recrutement de personnel en CDI - Assurer l'organisation et le bon fonctionnement du service notamment en contrôlant le suivi de la gestion financière et matérielle - Décliner et mettre en œuvre les orientations stratégiques et le projet d'établissement du pôle social - Participer à l'application du droit disciplinaire - Assurer les astreintes, en roulement avec les autres responsables, des différents services du pôle social - Assurer une présence aux synthèses et audiences des situations complexes - Elaborer les projets, mettre en œuvre et assurer le suivi des actions - Animer et mettre à jour un réseau de partenariats sur le territoire et représenter le service - Garantir la sécurité physique, psychique et morale de ses équipes et des personnes accueillies Profil recherché : - Niveau master en management de l'action sociale. - CAFERUIS (certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale) - DEIS (diplôme d'État d'ingénierie sociale) - Expérience significative dans le domaine de la protection de l'enfance serait très fortement appréciée - Vous êtes dynamique, la discrétion et la rigueur devront être vos points forts !

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CC FEHAP 51 et avenants
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Piloter une activité
  • Protocoles de soins

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

FONDATION ILDYS

250 à 499 salariés

Voir la page employeur

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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