En poste à l'Office Social et Culturel, association d'éducation populaire et Espace de Vie Sociale, fédérée à la Ligue de l'Enseignement Aveyron, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et d'un projet cohérent avec le territoire. Vous interviendrez prioritairement sur l'ALSH 3-11 ans et participerez à l'organisation et l'animation des activités enfance -jeunesse portées par l'association. Type de contrat : CDI / Temps complet. Secteur d'activité : Animation socioculturelle Rémunération : 2 048€ brut mensuel / Indice 285 CCN ECLAT Localisation du poste : Capdenac-Gare (12) Date d'embauche : Avril 2026 Missions: Animation et Direction ACM Animation et direction adjointe de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, les Mercredis et vacances. Animation d'activités périscolaires. Travail en collaboration avec la responsable de l'ALSH pour le développement de la structure et de ses activités enfances :--- Ecriture du projet pédagogique de la structure. - Gestion de structure / direction lors des périodes de vacances. - Gestion / organisation des équipes saisonnières. - Conception de projets d'animations, de séjours, en lien avec l'ALSH ou passerelles avec le projet social de l'association. - Communication des actions auprès des familles et des partenaires. - Animation de groupes d'enfants en ACM péri et extrascolaires et sur le dispositif d'aide aux devoirs organisé par l'association. Gestion administrative - La gestion des présences, des inscriptions. - Etablissement et suivi des déclarations administratives et divers bilans (actions, fréquentations.). S'impliquer dans les différents secteurs de l'association (périscolaire, culturel, vie statutaire .). Votre polyvalence confortera l'association dans ses actions éducatives enfance jeunesse, péri et extrascolaires et dans le rayonnement de son projet social. Compétences et savoir-être Adhérer aux valeurs de l'éducation populaire. Connaissance du public enfant et de la réglementation d'un ACM. Esprit d'équipe, ouverture, créativité, autonomie, disponibilité, écoute et aisance relationnelle. Capacité à animer des activités collectives. Capacité d'organisation, de gestion d'équipe et de pilotage de projet. Être à l'aise avec les outils informatique (traitement de texte, supports de communication.). Profil Le ou la candidat(e) au poste devra disposer d'une formation professionnelle dans le domaine de l'animation lui permettant d'assurer les fonctions de direction d'un accueil collectif de mineurs. A minima un BAFD exigé. Un BPJEPS option direction ou autre diplôme professionnel équivalent « Direction ACM » sera apprécié. Expérience requise. Un parcours d'engagement dans le secteur de l'animation et de l'éducation populaire sera privilégié.