Offre n° 204MXBL
Travailleur Social - Amicale du Nid- AAVA colombes (H/F)

Publié le 24 février 2026

Le Travailleur.euse social concoure à l'apprentissage et/ou la ré-acquisition de compétences, savoir-faire et savoir-être à même d'aider les stagiaires dans la réalisation de leur projet d'insertion professionnelle.Il/elle participe à l'activité de production de l'atelier. Il/elle propose et anime des ateliers collectifs en lien avec l'insertion socio professionnelle. Jours de travail du lundi au vendredi Horaire 8H30 à 17H Sous la responsabilité du Chef d'atelier (N+1), du Directeur Adjoint (N+2), du Directeur d'Etablissements (N+3) et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social aura en charge de contribuer au bon fonctionnement de l'établissement ainsi qu'à l'accueil et à la vie quotidienne des personnes accueillies et/ou hébergées concernées par la prostitution. - Evaluer - Accueillir les personnes - Encadrer l'activité des stagiaires de AAVA - Participer à l'intégration des personnes - Réaliser le suivi individuel des personnes en stage - Recueillir et évaluer les besoins des usagers - Créer et Participer aux temps collectif et atelier de réinsertion par l'emploi - Participer aux réunions institutionnelles - Elaborer les stratégies de sorties en lien avec le projet de AAVA - Développer le travail en équipe pluridisciplinaire, en réseau et en partenariat - Rendre compte des observations et activités effectuées - Elaborer des écrits professionnels (rapport d'activité, projet d'établissement, outil de collecte des données statistiques, .) - Encadrer des temps de travail au sein de structures partenaires Compétences requises - Facultés rédactionnelles et organisationnelles - Travail en autonomie - Capacités d'accueil, d'écoute, d'initiative, d'anticipation, d'adaptation et de réactivité - Travail en équipe pluridisciplinaire, en réseau et en partenariat - Connaissances du public en situation de prostitution et de précarité - Savoir animer des temps collectifs - Savoir poser le cadre - Gestion des conflits - Connaissance de la législation en vigueur

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Indemnité transports
Titres restaurant / Prime de panier
Selon les coefficients et grilles de la CCN66.

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Moniteur-éducateur Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction
Connaissance des principes de la bientraitance
Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
Droit de l'action sociale
Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement
Guider une personne dans les démarches à accomplir
Gérer des situations de crise ou d'urgence
Gérer une situation conflictuelle
Identifier un partenariat potentiel
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Normes environnementales relatives au tri des déchets
Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Règles de prévention des risques professionnels
Règles de sécurité domestique
Rédiger un écrit professionnel
Techniques d'accueil de la personne accompagnée
Techniques de gestion de conflits
Techniques de gestion du stress
Techniques pédagogiques
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé
Accueillir les personnes
Connaissance de la législation en vigueur
Connaissances du public en situation de prostituti
Développer le travail en équipe pluridisciplinai
Encadrer l’activité des stagiaires de AAVA
Evaluer
Participer aux réunions institutionnelles
Participer à l’intégration des personnes
Recueillir et évaluer les besoins des usagers

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

AMICALE DU NID

20 à 49 salariés

L'Amicale du Nid, association de loi 1901 créée en 1946, laïque et abolitionniste, intervient en prévention, formation, accompagnement social global et hébergement des personnes victimes de la prostitution, du proxénétisme et de la traite des êtres humains à visée d'exploitation sexuelle (TEHES) qui sont en recherche d'une alternative à leur situation. L'établissement des Hauts-de-Seine, situé à Colombes, recherche un.e travailleur.use social pour son Atelier d'Aide à la Vie Active (AAVA) spécia M. Olivier ROUGNON

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