Responsable lots travaux Génie civil - F/H 86 - Poitiers
Offre n° 204NJLT
Responsable lots travaux Génie civil - F/H
86 - Poitiers - Localiser avec Mappy
Publié le 24 février 2026
Responsable de Lot Travaux (RLT), vous apportez l'appui nécessaire à la conduite des travaux et des opérations importantes de maintenance. Intégré dans la structure managériale des projets, vous développez des compétences nouvelles. Ce poste constitue un point de passage privilégié contribuant à professionnaliser l'encadrement de l'activité Infrastructure. RLT vous êtes rattaché hiérarchiquement au Dirigeant de l'Unité. Les missions spécifiques au suivi de projet en tant que MOE ou responsable d'opérations importantes lui sont fixées par contrat établi entre le Chef de projet, le DU et lui-même via une fiche de lot. Conduire des travaux et des opérations de maintenance particulières : Périmètre : le RLT a compétence pour conduire les travaux et opérations de maintenance liés à la voie, à la signalisation, à l'énergie et au génie civil télécommunications. Ses principales activités sont : - Définir le périmètre des travaux et préparer les éléments nécessaires aux concertations avec l'exploitant - Conduire les réunions et entretiens préparatoires avec les partenaires et appuis (exploitant et pôles en particulier) et définir l'organisation optimale, préciser ses contraintes de réalisation, déterminer les risques et conséquences, mettre en oeuvre un plan de qualité si nécessaire. - Analyser les conditions de réalisation : préciser la planification, choisir les méthodes et les procédures adaptées, prévoir les moyens matériels et logistiques, les hommes nécessaires à la réalisation complète, performante et de qualité ; élaborer un projet d'organisation et le faire valider par le délégateur. - Prendre en charge les procédures d'établissement des marchés le cas échéant (documents techniques, pièces contractuelles, appel d'offres, visites préalables) - Tenir informé les partenaires et intervenants - Gérer les approvisionnements en matériaux et matières - Gérer les hommes et moyens mis à disposition (préparation des programmes de travail) - Gérer le budget alloué - Etablir le plan de prévention le cas échéant ou participer à sa définition en fonction de la nature et de l'importance des travaux. - Etablir les programmes travaux, fiches de travail, consignes ou contribuer à leur rédaction - Diriger le déroulement des travaux en assurant la coordination nécessaire et les relations avec les interfaces - Contrôler les paramètres de l'intervention durant son déroulement : coûts, délais, qualité, sécurité et régularité - Assurer le reporting et/ou l'archivage : rapports de production, collection retour chantier, règlements, mise à jour de fichiers, de plan de veille... - Rendre compte dans le cadre des délégations reçues - Dégager des bilans, des enseignements, des axes de progrès - Réaliser les règlements selon les cas. - Assure : les relations avec le chef de projet quand il est RLT ; les relations avec la maîtrise d'ouvrage et d'ouvrage déléguée lorsqu'il est chef de projet. Ø Représenter la maîtrise d'oeuvre auprès des tiers et organismes externes : - Peut représenter la MOE auprès des tiers, des administrations - Suivre les projets de tiers, contribuer à l'élaboration de conventions, contribuer avec les autorités civiles à la rédaction des plans relatifs aux accès, aux interventions des secours. Ø Activités associées à la mission de management du progrès et de la communication : - En tant que cadre, vous vous attachez à réfléchir et à travailler en synergie avec les acteurs des Etablissements du site où vous opérez, dans une vision partagée Infrastructure. - Contribuez, dans le cadre de la stratégie de l'Entreprise, à la réalisation du projet d'Etablissement selon l'implication possible. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en génie électrique Rejoignez-nous si vous : Avez des compétences en Leadership Avez des capacités pour la prise d'initiatives Êtes autonome Êtes rigoureux Faite...
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports terrestres
Employeur
SNCF RESEAU
50 à 99 salariés
Par son offre globale, La SNCF, entreprise publique, est au service de tous les voyageurs et de l'ensemble des collectivités territoriales. En apportant à chacun des solutions de mobilité à un prix raisonnable, notre Groupe se veut le garant d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous.
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