Responsable Pension de Famille H/F 69 - LYON 03
Offre n° 204NTRS
Responsable Pension de Famille H/F
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 avril 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
nous recherchons un ou une responsable Pension Famille H/F Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. En tant que Responsable Pension de Famille H/F vous assurez Le management, l'accompagnement et le suivi de l'activité de l'agent d'animation.. Un soutien aux résidents dans leur installation (mise à disposition du petit équipement, accompagnement dans leurs achats d'aménagement). Vous gérez La gestion locative du site : taux d'occupation entrées-sorties, recouvrement, suivi des impayés. ; vous veillez à l'instauration d'un climat respectueux, prévenir et réguler les conflits ; - A l'hygiène et la propreté du site et veiller au respect du règlement intérieur . vous avez un diplôme d'Etat de travail social : conseiller économie sociale ou familiale, éducateur spécialisé - Une expérience similaire d'au moins 1 an en gestion locative et sociale et/ou dans le domaine social, l'accueil et l'insertion des publics en difficulté - Une première expérience en management - Une capacité à faire preuve de distanciation et à gérer des situations complexes - Des qualités organisationnelles, relationnelles et une appétence pour le travail de terrain. Des déplacements seront à prévoir sur l'agglomération Lyonnaise . vous bénéficiez bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail 17H30semaine et RTT . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 14000.00 Euros à 18000.00 Euros sur 13 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Économie sociale familiale - BTS PROFESSIONS IMMOBILIERE Cette formation est indispensable
Compétences
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Piloter la préparation de travaux
- Planifier des travaux de rénovation
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres hébergements
Employeur
ADOMA
20 à 49 salariés
Présente partout en France, Adoma (2000 collaborateurs) propose des solutions adaptées en matière de logement social et d'hébergement à travers 77000 logements (foyers, résidences sociales, hébergement, ). Bailleur public au service de l'intérêt général et spécialiste de l'insertion par le logement, Adoma s'est lancée de manière intensive dans la rénovation de ses résidences et a su s'adapter à l'évolution des besoins de ses résidents.
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