Nous sommes une agence spécialisée dans la traduction et l'interprétariat ainsi que dans la communication autour de ces mêmes thématiques. Dans le cadre du développement de notre chaîne YouTube et de nos services, nous sommes à la recherche d'un créateur audiovisuel dont les fonctions sont décrites ci-après : 1) Analyse de la demande et planification du projet : - Comprendre et analyser nos besoins (communication, esthétique, budget, modalités ). - Concevoir l'œuvre dans les grandes lignes (sujet, droits d'auteur, faisabilité technique et financière). - Identifier les enjeux, les contraintes de production. - Présenter le projet et le faire valider par l'équipe marketing - Élaborer un calendrier de mise en œuvre de la production. 2) Production de contenus : - Définir un concept créatif en fonction du support choisi et l'écrire (synopsis, script) - Réaliser le concept en représentation audiovisuelle. 3) Pilotage du projet : - Piloter le projet, coordonner ses différentes étapes et suivre la production d'un point de vue technique. - Faire respecter le calendrier de production de l'œuvre (gestion du planning, date de livraison). - Réaliser les phases opérationnelles liées au montage de la vidéo. - S'assurer que le produit finalisé correspond bien au cahier des charges initial. - Coordonner la transmission des informations à tous les intervenants à chaque étape du projet et maintenir un dialogue permanent avec l'équipe marketing au cours de la réalisation. 4) Recherche et élaboration d'une base documentaire : - Réaliser des recherches iconographiques, des illustrations, des montages photos. 5) Activités connexes : - Se charger de la diffusion des productions, sur You Tube ou toute autre plateforme préalablement définie - Suivre le KPI après la publication de chaque vidéo : taux de rétention, impressions, etc et proposer des améliorations sur le travail et sujets à venir. Notre créateur audiovisuel bénéficiera des avantages sociaux suivants : - prise en charge du titre de transport à 100% - prise en charge de la mutuelle à 100% - carte restaurant - 1% patronal