Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Assistant Comptable (H/F) 70%. Rattaché(e) à la direction administrative et financière, vous assurez le traitement comptable des opérations courantes clients et fournisseurs, le suivi des règlements, la gestion des justificatifs ainsi que l'appui aux opérations d'inventaire. Vous garantissez la fiabilité, la conformité et la qualité des données comptables. L'équipe est composée d'une DAF, d'un comptable confirmé et de vous ! Vos missions : - Comptabilité fournisseurs : Traitement des factures d'achats via Zeendoc Vérification des prix et de la conformité des factures Réclamation des factures manquantes Rédaction des chèques fournisseurs Saisie comptable et lettrage des comptes fournisseurs Archivage des factures - Comptabilité clients : Lettrage des comptes clients Support aux relances de règlements en lien avec l'ADV Suivi des encaissements et des règlements - Support administratif comptable : Gestion des TPE Gestion des cartes carburant et télépéage Archivage des documents contractuels Récupération des justificatifs commerciaux et direction Participation aux ouvertures et fermetures administratives des structures juridiques - Inventaires et contrôle interne : Vérification des inventaires boutiques en lien avec les managers Participation aux inventaires dépôt Analyse et gestion des écarts Contribution à l'amélioration des procédures de contrôle interne Profil recherché : - Compétences techniques : Formation en comptabilité (Bac Pro Comptabilité ou équivalent ou expérience en assistanat comptable) Maîtrise des logiciels comptables (type Zeendoc) un plus Bonne connaissance des règles comptables et fiscales courantes Rigueur et sens du contrôle - Qualités personnelles : Discrétion et respect de la confidentialité Organisation et respect des délais Esprit d'analyse Capacité à travailler en transversal avec les autres services Ce que nous proposons : Poste polyvalent et structurant, environnement dynamique, collaboration étroite avec les différents services Poste à pourvoir dès que possible. Horaire du lundi au vendredi, 3 jours de repos par semaine dont samedi, dimanche et 3e jour au choix. 24heures par semaine réparties en 6heures par jour, horaires précis à définir. Pas de télétravail. Sur la base du SMIC ou SMMG. Poste évolutif en CDI. Venez nous rencontrer sur le Forum Emploi du 9 mars matin au Bizipoz à St Jean de Luz.