OFFRE D'EMPLOI Coordinateur / Coordinatrice pédagogique (H/F) Employeur : SAS DAESA Type de contrat : CDD (03 mois) - Temps plein (35h) Prise de poste : Février 2026 Rémunération : selon expérience Lieu : DAESA Passamainty Missions principales Au sein d'un centre de formation, vous assurez la coordination opérationnelle des actions de formation, de la préparation à la réalisation : plannings, logistique, suivi des groupes, circulation des informations et gestion des imprévus. Activités - Prendre connaissance des éléments de l'action de formation (cahier des charges, fiche action, PAQA) et instruire les demandes d'ouverture avec la direction / le responsable pédagogique. - Construire et mettre à jour les plannings : formateurs, groupes, salles, évaluations, périodes en entreprise. - Élaborer, avec le responsable pédagogique, les déroulés pédagogiques détaillés (séquences, alternance centre/entreprise, positionnement des évaluations). - Anticiper et organiser la logistique : disponibilité des salles, équipements (vidéo, PC, connexion), matériel pédagogique. - Préparer les documents pour le déroulement des formations : listes de stagiaires, feuilles d'émargement, consignes pratiques. - Assurer la circulation des informations : transmettre aux formateurs les infos utiles (planning, durée, groupe, salle, contacts) et informer des changements. - Gérer les imprévus et ajuster les plannings (absences, reports, changement de salle), en informant les parties concernées. - Suivre l'assiduité : récupérer/contrôler les émargements (horaires, signatures, identité formateur), tenir les tableaux de bord (absences/retards/incidents) et alerter selon procédure. - Contribuer à la prévention du décrochage (relances, entretiens de suivi, information des prescripteurs dans le cadre défini). - Accueillir les stagiaires sur le plan pratique (règles de fonctionnement, horaires, usage des locaux) et orienter vers les bons interlocuteurs (RP, direction, administratif). - Participer à la démarche qualité / Qualiopi : revue et mise en œuvre du PAQA sur votre périmètre, traitement des réserves organisationnelles, remontée des dysfonctionnements, préparation des audits (traçabilité : plannings, émargements, suivis). Profil recherché - Formation Bac+2 minimum (gestion, formation, assistanat, ou équivalent). - Expérience souhaitée en coordination/gestion de formation ou gestion de projet. Compétences : rigueur, sens de l'organisation, réactivité, aisance relationnelle, maîtrise des outils bureautiques et plannings. Candidature Merci d'adresser CV + lettre de motivation