Communauté de Communes des Portes de l'Entre-deux-Mers Commune de Saint-Caprais-de-Bordeaux 35h hebdomadaires lissées sur l'année ________________________________________ Contexte La Communauté de Communes recrute un ou un(e) directeur(trice) d'un Accueil périscolaire / accueil de loisirs de plus de 80 enfants à partir du 20 avril 2026. A l'issue du contrat, une intégration au sein des effectifs de la Communauté de Communes sera étudiée (contrat long ou titularisation fonction publique territoriale). ________________________________________ Missions principales Pilotage pédagogique et éducatif - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de la structure - Garantir la qualité éducative des accueils (périscolaire et/ou ALSH) - Veiller au respect de la réglementation en vigueur (SDJES, sécurité, hygiène) - Assurer un environnement sécurisé, bienveillant et inclusif pour les enfants Management d'équipe - Encadrer, animer et accompagner l'équipe d'animation composée d'une dizaine d'agents - Organiser les plannings et coordonner les interventions - Conduire les réunions d'équipe et accompagner la montée en compétences Gestion administrative et budgétaire - Assurer la gestion administrative (déclarations, dossiers familles, bilans CAF, etc.) - Participer à l'élaboration et au suivi du budget - Assurer le lien avec les partenaires institutionnels Relations avec les familles et les partenaires - Accueillir et informer les familles - Développer les partenariats locaux (école, associations, intercommunalité) - Participer aux dynamiques éducatives de l'intercommunalité ________________________________________ Profil recherché Diplômes requis - BPJEPS LTP avec UC de direction ou équivalent - DEJEPS, DESJEPS ou équivalent apprécié - Expérience significative en direction d'ACM exigée Compétences attendues - Maîtrise de la réglementation ACM - Capacités d'organisation et de gestion - Compétences managériales affirmées - Sens du service public - Qualités relationnelles, rigueur et autonomie Savoir-être - Leadership bienveillant - Esprit d'initiative - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat à durée déterminée d'un an - Temps complet 35h annualisées - Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale (cadre d'emplois des animateurs ou adjoints d'animation selon profil) - Régime indemnitaire avec une part fixe et part variable (prime de fin d'année) - Comité d'entreprise - Participation employeur mutuelle - Prise de poste : 20 avril 2026 ________________________________________ Candidature Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation avant le 20 mars 2026 à l'adresse mail : recrutement@cdc-portesentredeuxmers.fr