EAPA F/H - CSAG / TILLEULS / EHPAD ANTOINE MOREAU (H/F) 41 - VENDOME
Offre n° 204TDWJ
EAPA F/H - CSAG / TILLEULS / EHPAD ANTOINE MOREAU (H/F)
41 - VENDOME - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 mars 2026
Poste ouvert à la RQTH Un poste d'enseignant en activité physique adaptée F/H à temps complet, sur la base de 35 heures hebdomadaires organisées en 37h30 du lundi au vendredi, est à pourvoir à compter de ce jour au Pôle Gériatrique. Définition : Le rôle de l'EAPA est de concevoir, organiser et animer des interventions dans des perspectives de réadaptation, de prévention santé et/ou d'intégration sociale, par l'activité physique adaptée visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des bénéficiaires, en prenant en compte leur environnement et leur plan d'accompagnement personnalisé. Missions : Concevoir, développer, organiser et conduire des ateliers d'activité physique adaptée à destination des bénéficiaires Évaluer les capacités des bénéficiaires et proposer des ateliers adaptés aux besoins et correspondant au projet de vie des bénéficiaires Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'accompagnement Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle et d'un réseau professionnel Assurer le reporting des actions et analyser les écarts Évaluer les capacités motrices Participer à l'élaboration des plans d'accompagnement personnalisés Relations fonctionnelles principales : Bénéficiaires et leur entourage Ensemble des membres du dispositif départemental vieillissement et maintien de l'autonomie Partenaires extérieurs des services à la personne, associations, et autres structures de soins. Professionnels de santé Savoirs : Animation de groupe Gériatrie Connaissance des règles professionnelles Droit des patients L'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint.) Savoir-faire : Évaluer le degré d'autonomie des bénéficiaires Planifier, organiser et animer des ateliers d'activité physique adaptés aux besoins des bénéficiaires Stimuler les capacités psychomotrices et sociales des bénéficiaires Évaluer la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'accompagnement Savoir-être : Discrétion, maitrise de soi, loyauté et respect de la confidentialité Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires Disponibilité et Adaptabilité Curiosité intellectuelle Esprit d'équipe, respect des autres et aptitude à se positionner Sens des responsabilités et de l'organisation Capacité d'écoute Autonomie et prise d'initiative dans son champ de compétences Rendre compte au cadre de santé Formation et expériences professionnelles requises : Licence STAPS mention APA et Santé et/ou Master STAPS mention APA et Santé Expérience professionnelle du travail avec les personnes âgées souhaitée Conditions particulières : Prise des congés organisés avec l'équipe Déplacements professionnels fréquents Permis B
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- grille fonction publique hospitalière
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter le matériel ou les équipements selon les publics encadrés
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
- Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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