Ingénieur(e) systèmes seniors (H/F) 51 - REIMS
Offre n° 204WTCM
Ingénieur(e) systèmes seniors (H/F)
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2026
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Employeur handi-engagé
Missions et activités principales - Rédiger et gérer les exigences du système pour un étage du lanceur, et préparer et exécuter son plan de vérification et de validation - Assurer la cohérence entre les spécifications de l'étage, celles des sous-systèmes et leurs interfaces - Vérifier l'alignement du système avec les exigences opérationnelles et celles au niveau du lanceur - Préparer et superviser les spécifications et tests d'acceptation de l'étage - Définir la logique de vérification et de qualification, et rédiger le plan de validation des exigences techniques - Organiser et contribuer aux principales revues techniques (PDR, CDR, QR, etc.) - Participer aux revues de développement des sous-systèmes et coordonner avec les différents départements techniques - Gérer le contrôle de configuration et la planification du développement - Fournir un support technique aux équipes de production si nécessaire Spécificités du poste Gestion d'équipe - Gérer et développer une équipe de techniciens, ingénieurs et opérateurs M-AIT - Identifier les besoins en recrutement en lien avec la feuille de route du programme - Assurer la formation continue et le développement des compétences - Promouvoir une forte culture de qualité et de sécurité Particularités du poste - Poste basé sur site à l'usine, nécessitant une forte présence opérationnelle - Interface quotidienne avec les équipes Ingénierie, Qualité, Supply Chain, Opérations et Direction de site - Déplacements occasionnels chez les fournisseurs, sur les sites d'essai ou de lancement Connaissances et compétences attendues Compétences techniques Solide expérience en ingénierie systèmes avec une bonne compréhension multi-domaine Excellentes compétences analytiques et de synthèse, curiosité et ouverture d'esprit Compétences professionnelles Bonne maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit Fortes compétences en communication et travail en équipe dans un environnement multidisciplinaire Capacité à s'adapter rapidement, à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à prendre des décisions pragmatiques sous des contraintes de planning strictes Expérience exigée pour occuper le poste Au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire ou dans un domaine connexe (spatial, aérospatial ou systèmes complexes)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - système
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
- Elaborer des propositions techniques
- Identifier les contraintes d'un projet
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Construction aéronautique et spatiale
Employeur
LATITUDE
100 à 199 salariés
Mme Candice Hermant53 RUE du Docteur Albert Schweitz51100 REIMS
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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