Offre n° 204XNCG
Aide soignant à domicile H/F

Actualisé le 04 juin 2026

Il faut impérativement être diplômée aide soignant. 2 postes à pourvoir l'un en CDI et le second en CDD de 10 mois A 80% à pourvoir immédiatement Equipe dynamique composée d'une infirmière coordinatrice, de 6 infirmières, de 16 aides-soignantes / ASG. Maitrise des techniques liées aux soins de confort et d'hygiène, à l'aide à la toilette et aux transferts. Capacité à transmettre les informations au quotidien dans le dossier de soins informatisé et lors de réunions collectives, à communiquer avec l'entourage et les autres intervenants Votre savoir-être fera la différence pour intervenir au quotidien à domicile. Autonomie et adaptation à des situations diverses. Sens de l'écoute et du dialogue Fort intérêt pour la relation d'aide Discrétion professionnelle Diplôme indispensable. Permis B + véhicule sont exigés. Secteur d'intervention SAINT-QUENTIN intra muros Horaires coupés en journée : 7h30-11h45 / 15h15 - 18h00 Horaires du matin : 7h30-11h45 Week-end sous forme de roulement Débutant(e) accepté(e) Le salaire brut établi selon la grille aide-soignant(e) de la convention collective de la branche de l'aide de l'accompagnement, des soins et des services à domicile. Reprise d'ancienneté sur présentation de certificats de travail Formation continue proposée. Adresser par mail une lettre de candidature, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires fractionnés
Travail le dimanche
Travail le samedi

Salaire

CSE
Complémentaire santé
CONVENTION COLLECTION DE LA BRANCHE ET DE L'AIDE, DE L'ACCOMPAGNEMENT, DES SOINS ET DES SERVICES 0 DOMICILE

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplôme aide soignant IMPERATIF Cette formation est indispensable

Compétences

Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
Connaissance des droits des personnes
Connaissance des principes de la bientraitance
Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
Créer une relation de confiance avec les patients
Diplôme d'Etat d'aide-soignant
Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Règles de confidentialité
Utilisation de logiciels médicaux
Utiliser les outils numériques
Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes

Employeur

CENTRE DE SOINS INFIRMIERS

20 à 49 salariés

L'association de gestion Saint-Vincent de Paul propose différents services de soins à domicile auprès de la population Saint-Quentinois et les environs. Elle a notamment la gestion d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile, d'une Equipe Spécialisée Alzheimer et de deux centres de santé infirmier. Notre fonctionnement spécifique fondé sur le travail d'équipe nous permet de prendre le temps pour soigner et accompagner tant le patient que l'entourage. Mme SANDRINE CLICHET

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