Offre n° 204YCPV
Ouvrier entretien des espaces verts (H/F)

31 - CORNEBARRIEU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 avril 2026

- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité sur le poste et dans l'environnement de travail (signalisation, EPI, gestes et postures). - Créer et aménager des espaces verts : engazonnement, plantation d'arbres, d'arbustes et de massifs fleuris. - Entretenir les végétaux : taille des haies et arbustes, tontes, débroussaillage, désherbage, ramassage de feuilles (tondeuse autotractée ou autoportée, débroussailleuse etc.) - Assurer la propreté et le maintien en bon état des espaces publics ou privés. - Entretenir et préparer le matériel nécessaire aux interventions quotidiennes (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, etc.).

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail le samedi

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros à 1891.0 Euros sur 12 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
CSE

Profil souhaité

Expérience

12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Tailler les arbresCette compétence est indispensable
Techniques d'engazonnementCette compétence est indispensable
Aménager, entretenir un espace vert
BP option aménagements paysagers
Effectuer l'entretien de végétaux
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager

Employeur

YMCA SERVICES OCCITANIE

50 à 99 salariés

Chez YMCA Services Occitanie, notre mission est de créer des opportunités d'emploi et de développement professionnel pour les personnes en situation de handicap ou désireuses de donner un sens social à leur travail. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et valorisant, où chaque individu peut contribuer pleinement et développer ses compétences.

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.