CHARGE DE DEVELOPPEMENT MARKETING ET COMMERCIAL (H/F)

CHARGE DE DEVELOPPEMENT MARKETING ET COMMERCIAL (H/F) 972 - FORT DE FRANCE

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Offre n° 204YVWC
CHARGE DE DEVELOPPEMENT MARKETING ET COMMERCIAL (H/F)

972 - FORT DE FRANCE - Localiser avec Mappy

Publié le 05 mars 2026

**** OFFRE EN CONTRAT D' APPRENTISSAGE **** Vos missions seront les suivantes : MERCHANDISING : METTRE EN VALEUR LES PRODUITS DANS L 'OFFICINE POUR FAVORISER LES VENTES. (SELON LES DIRECTIVES DE SON N+1/N+2) 1. Mise en place des produits Installer les produits dans les rayons (parapharmacie, compléments alimentaires, dermocosmétiques, etc.) Respecter le planogramme (plan d'organisation du rayon). Vérifier que les produits sont bien visibles et accessibles pour les clients. 2. Gestion des rayons Ranger et organiser les rayons pour qu'ils soient propres et attractifs. Vérifier les dates de péremption. Remplir les rayons quand il manque des produits (réassort en faisant la rotation). 3. Mise en avant commerciale Installer les têtes de gondole, présentoirs ou PLV (publicité sur lieu de vente). Mettre en avant les promotions ou nouveautés. 4. Suivi des stocks Vérifier les quantités en rayon. Signaler les ruptures de stock au responsable. 5. Relation avec la pharmacie Discuter avec le responsable de rayon pour optimiser l'emplacement des produits. Donner des informations sur les performances des produits. 6. Reporting Faire un compte rendu au responsable (photos des rayons, état des produits, promotions mises en place). >>>>>> Objectif principal : Augmenter les ventes en rendant les produits plus visibles, bien rangés et attractifs dans la pharmacie MARKETING: AIDE à DEVELOPPER LA CLIENTELE, LES VENTES ET L 'IMAGE DE LA PHARMACIE. (SELON LES DIRECTIVES DE SON N+1/N+2) 1. Développement des ventes Mettre en place des actions commerciales avec le responsable pour augmenter les ventes. Analyser quels produits se vendent le mieux et proposer des améliorations. 2. Marketing et communication Créer ou gérer la communication de la pharmacie : Affiches promotionnelles Campagnes d'information santé Mettre en avant les nouveaux produits ou services. 3. Mise en place d'opérations commerciales Aider à organiser des animations en pharmacie (journée peau, dépistage, conseil beauté). Mettre en place des événements promotionnels. Identifier de nouvelles opportunités de développement. 5. Gestion de l'image et de la fidélisation Améliorer l'accueil et l'expérience client. 6. Collaboration avec l'équipe Travailler avec les collaborateurs de l'équipe Trade . >>>>>>Objectif principal : Développer la visibilité, la clientèle et le chiffre d'affaires de la pharmacie grâce à des stratégies marketing. Qualités personnelles - Sens du commerce - Organisation - Bon relationnel - Esprit d'initiative - Ponctuelle - Régulier - Créativité

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon convention d'apprentissage

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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