Travailleur social (H/F)

Travailleur social (H/F) 58 - NEVERS

Offre n° 204ZJHY
Travailleur social (H/F)

58 - NEVERS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 mars 2026

Association Nièvre Regain basée à Nevers (58) et intervenant dans les champs de la protection de l'enfance et de l'inclusion sociale recherche : 1 Travailleur social diplômé (ES/CIP/CESF/ME) pour son équipe éducative intervenant pour son dispositif DECID'L. Accueillir, accompagner et orienter les femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales sur l'ensemble du territoire vers un parcours de protection et d'autonomie. Le poste est basé à Corbigny. Les missions confiées, sous l'autorité du Directeur et de la Cheffe de Service éducatif, seront : - Accueillir et accompagner les femmes victimes de violences conjugales - Organiser et animer des rencontres individuelles et collectives avec les personnes accompagnées - Assurer la mise à l'abri - Intervenir auprès des partenaires hébergeurs - Accompagner les femmes vers une situation d'hébergement et/ou de logement - Accompagner les victimes vers un parcours de sortie des violences - Orienter les femmes vers le droit commun - Travailler en partenariat avec les municipalités, les différents services médicaux, les partenaires sociaux et les services de Police et de Gendarmerie. - Représente l'Association auprès des partenaires Expérience vivement souhaitée auprès des femmes victimes de violences.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en astreinte
Salaire
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Selon la Convention Collective 66, avec reprise d'ancienneté + prime ségur + astreinte
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Travail social - Diplôme d'état ME, AS, CESF, ES Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
  • Animer un atelier à thème
  • Assister les personnes en difficulté
  • Assurer la confidentialité des échanges
  • Connaissance des dispositifs d'aide sociale
  • Créer une relation de confiance
  • Droit des femmes
  • Droit social
  • Evaluer les besoins spécifiques de la personne
  • Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • Maintenir un environnement propre et accueillant
  • Organiser un espace d'accueil
  • Orienter une personne vers des partenaires relais
  • Planifier des événements de sensibilisation
  • S'adapter à son interlocuteur
  • Se coordonner avec d'autres services pour l'aide sociale

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

CHRS NIEVRE REGAIN

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

M. Djibril BA

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