Chef de Chantier HSE (F/H) Industrie automobile Notre agence Adéquat de Le Havre recrute un Chef de Chantier HSE (F/H) pour assurer la coordination, la prévention et le contrôle HSE lors des travaux réalisés dans une usine automobile. Objectifs du poste : * Garantir un haut niveau de sécurité et contribuer à l'objectif zéro accident. * Assurer la conformité aux exigences réglementaires et aux standards HSE. * Participer à l'amélioration continue et au développement de la culture sécurité sur le site. Missions : * Déployer et faire respecter les règles HSE sur le chantier. * Réaliser les accueils sécurité et sensibiliser les équipes et sous-traitants aux risques spécifiques (robots, batteries haute tension, solvants). * Contrôler les permis de travail et veiller au respect des procédures (travaux en hauteur, feu, consignations, ATEX, autorisations de travail). * Identifier et analyser les risques industriels (mécaniques, électriques, chimiques, ergonomiques). * Assurer le suivi des travaux et intervenir en cas de situation dangereuse ou non-conformité. * Participer à la gestion des incidents, enquêtes et suivi des actions correctives. * Animer des briefings et causeries sécurité, promouvoir la culture sécurité (5S, TPM, Lean Safety). * Assurer le reporting HSE, suivre les indicateurs sécurité (incidents, TF, NC) et veiller à la conformité réglementaire (Code du Travail, ICPE, ISO 45001/14001). Conditions de travail : * Forte présence terrain (-70 %) en environnement industriel. * Intervention en ateliers robotisés et zones techniques. * Horaires variables selon les phases critiques des travaux. * Collaboration étroite avec maintenance, production et sous-traitants. Profil : - Rigueur, leadership, gestion du stress et aisance relationnelle. - Compétences techniques : sécurité des machines, LOTO, procédés automobiles, risques chimiques. - Formation : Bac+2 à Bac+5 en HSE, QHSE ou prévention des risques. - Expérience : minimum 3 ans en environnement industriel, idéalement dans le secteur automobile. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !