POSTE : Tech Lead Backend H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et managériales au service d'un projet à impact ? Rejoignez une entreprise innovante qui transforme la mobilité en territoires périurbains et ruraux ! En tant que Tech Lead Back-End, vous jouerez un rôle clé dans l'évolution et la structuration de cette plateforme qui facilite le covoiturage du quotidien. La base - Contrat : CDI chez le client final - Activité : Solutions de mobilité et covoiturage - Localisation : Full remote ou présentiel à Paris, Nantes ou Villeurbanne - Taille de l'entreprise : 90 salariés - N+1 : CTO Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un impact positif sur la société : Vous contribuez à développer une solution qui améliore la mobilité des territoires - Une équipe tech engagée et dynamique : Organisation en Squads Agile, interactions fortes entre développeurs, Product Managers et Designers - Flexibilité et équilibre : Possibilité de travailler en full remote ou en mode hybride (3 jours sur site, 2 jours en télétravail pour les présents à Paris, Nantes ou Villeurbanne) Vos missions - Développement & architecture - Piloter et encadrer l'équipe de développeurs sur l'ensemble des fonctionnalités back-end - Assurer la qualité et la maintenabilité de la plateforme grâce à des choix techniques solides - Être force de proposition sur l'architecture applicative et piloter des chantiers de refactoring majeurs - Participer activement au développement et à la mise en production de code propre et scalable - Mentorat & bonnes pratiques - Accompagner et faire monter en compétences l'équipe tech via des sessions de mentoring et de revue de code - Veiller à l'application des meilleures pratiques de développement en concertation avec l'équipe - Gestion & collaboration - Collaborer étroitement avec les squads, notamment les Product Managers et l'équipe Data - Travailler en binôme avec l'Engineering Manager pour assurer une bonne livraison des projets - Gérer la carrière et l'évolution des membres de votre équipe à travers des bilans réguliers La stack - Ruby - Node.js - React - React Native - Redis - TypeScript - PostgreSQL - Kubernetes Le package - Télétravail : 2 jours pour les personnes basées à Nantes, Paris ou Lyon ; ou full remote - RTT : 11 jours minimum par an (forfait 215 jours) - Tickets restaurant : Carte Swile à hauteur de 8€, pris en charge à 50%. - Forfait mobilité durable - Rémunération : 60K€ - 64K€ PROFIL : - Formation : Peu importe - XP : Expérience confirmée en tant que Lead Technique - Hardskills : Vous maitrisez le développement backend, les architectures événementielles, Redis et Typescript - Softskills : Vous savez piloter des projets en méthodologie Agile et à structurer une équipe tech décentralisée - Le petit + : Connaissances avancées en architecture applicative Cette offre n'est pas faite pour vous si Nous recherchons un profil précis pour ce poste. Mieux vaut savoir d'emblée si ce rôle correspond à vos aspirations et compétences. Nous vous conseillons de ne pas postuler à cette offre si : - Vous n'avez pas d'expérience en leadership technique et en management d'équipe, - Vous n'êtes pas à l'aise avec des architectures événementielles et des systèmes distribués; - Vous ne maîtrisez pas Ruby, Typescript et Redis. Pourquoi cette précision ? Notre objectif est de respecter votre temps et votre énergie, en vous permettant de postuler à des offres alignées avec votre parcours et vos ambitions. L'aventure vous tente ? Dès réception de votre candidature, nous l'examinerons avec attention et vous recevrez une réponse sous une semaine. Si votre profil correspond, nous organiserons un premier échange pour discuter de vos ambitions et de votre expérience. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée qui repense la mobilité de demain !