RESPONSABILITÉS : Envie de piloter un projet à taille humaine avec de vraies valeurs ? Chez ALEF, nous pensons qu'une micro-crèche est bien plus qu'un mode d'accueil : c'est un lieu de vie, de confiance, de découvertes et de lien avec les familles. Nos micro-crèches de Krautergersheim et Dinsheim s/ Bruche, recherche leur futur référent technique H/F : une personne engagée, dynamique et bienveillante, prête à faire vivre un accueil de qualité au quotidien. Nous proposons un CDI à temps plein, avec une prise de poste dès que possible. En véritable chef d'orchestre du quotidien, vous assurerez : • La qualité d'accueil des enfants et des familles • Le pilotage du projet pédagogique et de la dynamique de structure • L'animation, l'accompagnement et la coordination de l'équipe • L'organisation quotidienne de la micro-crèche • La relation de confiance avec les familles et les partenaires locaux • Le suivi administratif, réglementaire et organisationnel Vous êtes peut-être la bonne personne si : • Vous aimez conjuguer terrain, management et organisation • Vous savez fédérer une équipe avec bienveillance et exigence • Vous êtes autonome, fiable et force de proposition • Vous placez l'enfant et la famille au cœur de vos priorités • Vous aimez les structures à taille humaine, où chaque détail compte • Diplôme permettant la direction de structure petite enfance exigé Chez ALEF, vous trouverez : • Une association reconnue et engagée • Des valeurs humaines fortes • Des équipes investies • De l'autonomie dans vos missions • Des projets riches et stimulants • Une vraie attention portée à la qualité d'accueil et au bien-être au travail Nos + : • Un accompagnement dans la prise de poste • La prise en charge de 50% de vos frais de transport en commun • Une mutuelle santé financée à 50% • La possibilité de valoriser votre expérience par des points de reconstitution de carrière venant s'ajouter à la rémunération de base • Des points complémentaires d'ancienneté • Des congés supplémentaires • Prime • Des avantages CSE (billetterie, chèques cadeau et chèques vacances selon conditions) • L'accès à la formation professionnelle (sous conditions) PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants, d'infirmier ou de psychomotricité ainsi que d'une expérience réussie auprès de jeunes enfants (minimum 2 ans). Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet centré sur la qualité de l'accueil, l'accompagnement des familles et le développement harmonieux de l'enfant. Doté-e d'un réel sens des responsabilités, vous alliez rigueur, sens de l'organisation et posture bienveillante. Votre capacité à fédérer une équipe, à impulser une dynamique positive et à garantir un cadre sécurisé et structurant fera de vous un véritable repère au sein de la structure.