Élaborer, ajuster et suivre les plannings de travail des Orthoptistes en fonction des besoins opérationnelsGérer les absences, congés, remplacements et roulements d'équipe S'assurer de la bonne répartition de la charge de travail et de la couverture des services Participer au recrutement des secrétaires (diffusion d'offres, sélection des candidatures, Entretiens)Organiser l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs Développer les relations avec les écoles, CFA ou organismes de formation pour attirer de futurs talentsAssurer un suivi régulier des performances, du respect des procédures et de la qualité de serviceÊtre un point de contact privilégié pour accompagner, motiver et faire monter en compétences les équipes