GROUP PROCESS ENGINEER (F/M) (H/F) 92 - COURBEVOIE
Offre n° 205BKPS
GROUP PROCESS ENGINEER (F/M) (H/F)
92 - COURBEVOIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2026
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? L'équipe Technology & Industrial Performance (TIP) au sein de Saint-Gobain Construction Chemicals recherche un Group Process Engineer afin de soutenir et renforcer la performance industrielle de nos activités Admixtures, Resin & Fibers dans le monde entier. Rattaché(e) au Directeur Engineering & PMO, vous jouerez un rôle clé au niveau du Groupe en définissant, déployant et améliorant en continu les standards de procédés, les spécifications d'équipements et les bonnes pratiques d'ingénierie, tout en accompagnant les filiales sur leurs projets CAPEX majeurs et leurs améliorations opérationnelles. Principales responsabilités Conception des procédés et standards industriels Développer et maintenir des conceptions de procédés sûres, fiables et rentables, ainsi que des procédures et standards d'équipements pour la fabrication de Construction Chemicals. Définir les spécifications fonctionnelles, les paramètres d'exploitation et la documentation des procédés. Piloter ou contribuer aux analyses de risques procédés (ex. HAZOP) afin d'assurer la conformité aux exigences de sécurité et réglementaires. Favoriser l'amélioration continue en intégrant les retours d'expérience des usines et des projets à l'échelle mondiale. Support aux investissements et à l'exécution des projets Apporter une expertise en ingénierie aux filiales tout au long du cycle de vie des projets CAPEX, de la conception jusqu'à la mise en service. Contribuer aux business cases, à la justification des investissements et aux décisions techniques. Participer aux étapes clés des projets (revues de conception, FAT, SAT, mise en service). Interagir avec les fournisseurs, EPC et sous-traitants afin d'assurer le respect des standards du Groupe. Soutenir les équipes achats avec des apports techniques pour la sélection des fournisseurs et l'évaluation des appels d'offres. Leadership technique et expertise Agir en tant qu'expert technique pour les équipements de procédé, les modernisations et les modifications d'installations. Réaliser des audits d'installations nouvelles ou existantes et formuler des recommandations claires. Accompagner les pays dans la gestion des actifs, le dépannage et l'analyse des causes racines. Partager les bonnes pratiques et contribuer aux communautés techniques du Groupe. Innovation et adoption technologique Identifier et déployer de nouvelles technologies et améliorations de procédés afin d'augmenter la sécurité, la fiabilité, l'efficacité et la durabilité. Contribuer aux études de faisabilité liées à l'automatisation, à l'efficacité énergétique et à l'innovation industrielle. Collaborer avec les équipes Technology et R&D pour l'industrialisation de nouveaux produits. Sécurité et durabilité Contribuer activement à l'amélioration de la performance sécurité à l'échelle du Groupe. Veiller à ce que les standards de sécurité soient intégrés dans toutes les conceptions et tous les projets. Ce poste est-il fait pour vous ? Diplôme d'ingénieur (génie chimique, génie des procédés ou domaine connexe). 15 ans ou plus d'expérience en ingénierie chimique ou des procédés, idéalement dans un environnement industriel. Expérience solide dans des projets CAPEX internationaux multi-sites. Bonne maîtrise de la conception des procédés, des équipements, des réglementations ATEX / CE et des normes de sécurité. Capacité démontrée à travailler dans des organisations matricielles et multiculturelles. Excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de communication. Anglais courant ; d'autres langues sont un plus. Disponibilité pour des déplacements internationaux réguliers.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 65000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 15 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Contrôler la qualité et la conformité des process
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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