Responsable section maintenance (H/F) 14 - CONDE EN NORMANDIE
Offre n° 205BZLS
Responsable section maintenance (H/F)
14 - CONDE EN NORMANDIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 mars 2026
Au sein de l'entreprise, vous devrez assurer les missions suivantes : -Maintenance Vous serez amené(e) à manager et encadrer l'équipe de maintenance pour garantir l'atteinte des objectifs en matière de qualité, sécurité et productivité. Vous serez chargé(e) d'élaborer le planning des interventions selon les priorités de production. Vous veillez à l'observation des normes de travail et à la mise en œuvre des bonnes pratiques. Vous participez à l'identification et à la mise en place d'améliorations sur les postes de travail. Vous êtes impliqué(e) dans la résolution des problèmes techniques rencontrés lors des opérations de production. -Méthodes Vous réalisez des études pour améliorer les méthodes de travail et participez à la faisabilité technique des projets. Vous suivez les projets d'investissement liés aux machines spéciales et collaborez avec les prestataires. -Développement Humain Vous assurez l'accueil et l'intégration des nouveaux membres dans l'équipe. Vous participez à la formation et au développement des compétences de votre équipe. - HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) Vous vous assurez que les équipements sont conformes aux normes HSE et participez à l'analyse des accidents pour mettre en place des actions correctives. Ces activités visent à garantir un fonctionnement optimal du service de maintenance, tout en contribuant à la sécurité et à la qualité au sein de l'entreprise. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle et expérimenté(e) dans ce domaine. Vous avez idéalement 5ans minimum d'expérience dans le management d'équipe et vous parlez anglais couramment. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles pour favoriser la communication au sein de l'équipe et avec les autres services. Vous travaillez en équipe (2X8) soit du matin (5h00-13h00) ou de l'après-midi (13h00-21h00) du lundi au vendredi. Pas d'astreinte. Déplacement ponctuels Rémunération selon compétences et expériences Treizième mois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros à 2700.00 Euros sur 12 mois
- Intéressement / participation
- CSE
- Complémentaire santé
- Rémunération selon compétences et expériences
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - Management d'équipeCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Gestion d'équipeCette compétence est indispensable
- Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
- Analyser des données de maintenance
- Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais
- BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production
- Chiffrage et calcul de coût
- Gestion de projets de maintenance
- Gérer un planning
- Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
- Superviser des opérations, des actions
Langue
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Autre imprimerie (labeur)
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