Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Vous avez le sens de l'intérêt général ? Vous partagez les valeurs de solidarité et aimez le travail en équipe. Intégrer notre organisme, c'est rejoindre une entreprise privée chargée d'une mission de service public, qui s'engage pour aider les familles dans leur vie quotidienne et pour développer la solidarité envers les personnes les plus vulnérables. La Caf assure le versement de prestations familiales et d'aides sociales. Description du poste Concrètement, quel sera votre quotidien ? Le comptable sera chargé de : Participer à la tenue de la comptabilité générale et budgétaire de l'organisme, Assurer le traitement des recettes quotidiennes à l'aide des applicatifs dédiés, Réaliser les opérations quotidiennes de trésorerie, Contribuer aux travaux de collationnement nécessaires à la validation des comptes, Participer aux activités de vérifications spécifiques (paie, aides collectives d'action sociale.), Vérifier la cohérence et faire remonter à sa hiérarchie les éléments en lien avec sa mission. Informer, conseiller et coopérer avec les autres services et professionnels en interne ainsi qu'avec le réseau partenaires dans son domaine d'activité Vos compétences Quel est le profil idéal ? - Expérience professionnelle probante appréciée - Rigueur, autonomie, intégrité - Capacités d'écoute et bon relationnel - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs - Goût pour le travail en équipe. Informations complémentaires Dans le cadre de notre politique diversité, une attention particulière, à compétences égales, est portée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Nos avantages : - 36 heures avec 3 jours de RTT par an ou 39 heures avec 18 jours de RTT par an - système d'horaires variables - possibilité de télétravail de 1 à 3 jours par semaine lorsque l'autonomie sur les activités du poste est acquise - complémentaire santé et prévoyance - rémunération sur 14 mois - une prime d'intéressement au prorata temporis - tickets restaurants ou carte déjeuner (11,52€ par jour travaillé) - primes de crèche jusqu'aux 3 ans de votre enfant pour les gardes en crèche ou par une assistante maternelle - avantages et tarifs préférentiels proposés par le CSE (place de cinémas, parcs, pass CE.). Convaincu(e) ? Rien de plus simple, il vous suffit d'adresser un CV actualisé et une lettre de motivation à l'attention du service RH. Merci d'indiquer en objet l'intitulé de l'offre + votre nom Forclusion des candidatures le 31 mars 2026 .Prise de poste en juin 2026