Gestionnaire de paie (H/F) 11 - CARCASSONNE
Offre n° 205DJNG
Gestionnaire de paie (H/F)
11 - CARCASSONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2026
Gestionnaire de paie (H/F) Télétravail partiel possible (11000) ou full remote Un cabinet spécialisé dans l'accompagnement des entreprises recherche un Gestionnaire de paie afin de renforcer son équipe suite au départ d'un collaborateur. Le poste peut être exercé en télétravail à 100 % ou en présentiel au sein du bureau situé à Carcassonne, avec la possibilité de télétravailler 3 à 4 jours par semaine. Missions: Au sein d'une équipe paie composée de 5 collaborateurs, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 30 dossiers représentant près de 300 bulletins de paie. Vos missions principales seront les suivantes : - Établissement des bulletins de paie sur un portefeuille multi-conventions collectives - Réalisation des déclarations sociales - Gestion de l'administration du personnel (entrées, sorties, contrats, ruptures, attestations, etc.) - Conseil et accompagnement des clients sur les questions sociales courantes - Veille sociale et application de la réglementation Vous travaillez dans un environnement collaboratif et bénéficiez de l'appui d'une équipe paie déjà en place. Logiciels utilisés: Silae actuellement. Un second outil, Isapaie Connect, sera prochainement déployé pour la gestion de certains dossiers. Profil recherché: Vous disposez d'une expérience en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet ou dans un environnement multi-conventions collectives. Le poste ne correspond pas à un profil débutant. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Conditions: - Poste à pourvoir dès que possible - Télétravail possible à 100 % ou organisation hybride depuis Carcassonne - Rémunération comprise entre 30 000 € et 35 000 € brut annuel selon profil - Prime annuelle pouvant atteindre environ 900 € net
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Etablir un bulletin de paie
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
- Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie
- Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Traiter des indemnités liées à la maladie et aux accidents
- Traiter les informations relatives aux changements de contrat
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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