Animateur / Animatrice petite enfance (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 205DPQJ
Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2026
* Obligation d'être déjà titulaire du CAP Petite Enfance ou CAP AEPE ou équivalent pour candidater* La personne recrutée veillera et assurera le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis en respectant le projet pédagogique. Entre autres activités, cette personne participera à l'accueil des enfants et des familles, apportera les soins aux enfants, proposera des activités et sera en charge de certaines tâches d'entretien. Le planning est un planning fixe sur une semaine, avec possibilités d'ajustements en fonction des nécessités du service.
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- SALAIRE CONVENTION COLLECTIVE ALISFA - PESEE DU POSTE : 16
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requisesCette compétence est indispensable
- CAP accompagnant éducatif petite enfanceCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Transmettre les informations relatives à l'enfant à la familleCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfant
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Techniques d'éveil de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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